رایان پرداز کاوش | Rayan Pardaz Kavosh

تاسیس در ۱۳۸۱ کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۵۱ تا ۲۰۰ نفر rpkavosh.ir/

استخدام کارشناس ارشد منابع انسانی

  • دسته‌بندی شغلی

    منابع انسانی و کارگزینی
  • موقعیت مکانی

    تهران ، تهران
  • نوع همکاری

    تمام وقت
  • حداقل سابقه کار

    بیش از شش سال
  • حقوق

    توافقی

شرح موقعیت شغلی

شرکت" رایان پرداز کاوش" باداشتن حدود یکصد پرسنل تمام وقت و رتبه یک از سازمان مدیریت و همچنین قرار گرفتن در زمره شرکتهای دانش بنیان و دارا بودن پروانه بهره برداری از وزارت صنعت، معدن ، تجارت در حوزه تولید نرم افزار می باشد. 
 
همکاران شرکت در محیطی رسمی ولی با رویکردی صمیمانه فرصتی برای رشد و ارتقاء توانمندیهای فردی و اجرایی در اختیار دارند و همینطور همکاری با این شرکت معمولاًً در بازه های زمانی طولانی ادامه می یابد. 

این شرکت نیازمند همکاری با خانم/آقا با لیسانس مرتبط و حداکثر سن 40 سال، در بخش منابع انسانی با شرح وظایف زیر می باشد:

  •  آشنا به فرآیندهای جذب، ارزیابی و نگهداشت سرمایه انسانی و برندینگ حوزه منابع انسانی
  • دارای تحصیلات مرتبط و تجربه کافی
  • آشنا به مدلهای جهانی جبران خدمت بر مبنای عملکرد
  • خلاق و خود انگیز 
  • خوش برخورد
  • تلاشگر و دارای روحیه پژوهش و مستقل
  • دارای اراده و توانمندی برای شکل دهی و ساختار سازی
  • دارای هوش هیجانی بالا
  • دارای تفکر استراتژیک با توان برنامه ریزی و الویت بندی
  • داشتن توانایی یافتن راه حل و مواجهه با مشکلات 
  • مسلط به نرم افزارهای آفیس
 

شرایط کاری:


  • بیمه تامین اجتماعی از بدو استخدام
  • پرداخت حقوق بطور منظم و بدون تاخیر
  • روزهای کاری شنبه الی چهارشنبه 
  • ساعات کاری از 8 صبح الی 17:20 
  • محل کار در شهر تهران و محدوده خیابان قائم مقام- مطهری (نزدیک به متروهای مفتح و میرزای شیرازی) می باشد.

معرفی شرکت

رایان پرداز کاوش یک شرکت دانش‌بنیان فعال در حوزه فناوری اطلاعات است که فعالیت رسمی خود را از سال ۱۳۸۱ آغاز کرده و ریشه‌های آن به سال ۱۳۷۸ بازمی‌گردد. این شرکت با بیش از دو دهه تجربه مستمر، امروز به عنوان یکی از بازیگران اصلی حوزه تولید و توسعه نرم‌افزارهای سازمانی و سامانه‌های ملی در کشور شناخته می‌شود.
رایان پرداز کاوش طی 18 سال پیاپی موفق به کسب رتبه یک شورای عالی انفورماتیک در حوزه پشتیبانی و توسعه نرم‌افزارهای سفارش مشتری شده و با تکیه بر ساختار سازمانی بالغ، تیم‌های تخصصی و رویکرد مهندسی‌محور، پروژه‌های کلان ملی و سازمانی را اجرا کرده است.
  • مهارت‌های مورد نیاز

    منابع انسانی جذب و استخدام ارزیابی عملکرد
  • جنسیت

    مهم نیست
  • وضعیت نظام وظیفه

    مهم‌ نیست
  • حداقل مدرک تحصیلی

    کارشناسی

این آگهی منقضی شده است

مشاغل مشابه

چه موردی را می‌خواهید گزارش کنید؟

از اینجا شروع کنید
این آگهی منقضی شده است

مشاهده‌ی آخرین فرصت‌های شغلی

آگهی منقضی شده است

در شغل بهتری استخدام شوید! رایگان!

  • جستجو و ارسال رزومه به آگهی‌های استخدام بیش از ۱۰۰,۰۰۰ شرکت ایرانی
  • رزومه‌ساز رایگان
  • دریافت فرصت‌های شغلی جدید مرتبط از طریق ایمیل (Job Alert)
  • شناخت محیط کار و فرهنگ سازمانی شرکت‌های در حال استخدام
image/svg+xml