ما در هلدینگ چابک و روتا به دنبال یک توسعهدهنده فرانتاند باانگیزه، دقیق و علاقهمند به ابزارهای نوین هستیم تا جزوی از تیم ما بشه. اگر عاشق ساختن رابطهای کاربری تمیز، سریع و واکنشگرا هستی، به خوبی با React و Vue کار میکنی و از ابزارهای هوش مصنوعی برای افزایش بهرهوری استفاده میکنی، خوشحال میشیم با تو آشنا بشیم.
مهارتهای فنی الزامی:
حداقل 4 سال سابقه در زمینه فرانتاند
تسلط کامل به React.js و Vue.js
تسلط به JavaScript و TypeScript
آشنایی با Bundler های پروژه مثل Vite
تسلط به HTML, CSS
توانایی طراحی و پیادهسازی صفحات Mobile-First و Responsive
آشنایی کامل با کتابخانههای طراحی UI مانند Tailwind CSS و Material UI (MUI) و vuetify
تجربه استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی در فرآیند توسعه (مانند ChatGPT، Cursor IDE، GitHub Copilot)
تسلط به Git و ابزارهای کنترل نسخه و Git Flow
تسلط به State management ها مثل Pinia, Redux یا Zustand
تجربه کار در پروژه SSR
تسلط به PWA
ویژگیهای فردی مورد انتظار:
دقت بالا در کدنویسی و توجه به جزئیات طراحی
روحیه یادگیری مستمر و بهروز ماندن
توانایی مدیریت زمان، مستندسازی و کار تیمی موثر
توانایی حل مسئله
امتیاز محسوب میشود اگه:
سابقه پیادهسازی Design System یا پروژههای ماژولار داشته باشی
آشنایی با Docker
تجربه مشارکت در پروژههای تیمی بزرگ داشته باشی
نمونهکار حرفهای یا ریپوی فعال در GitHub ارائه کنی
با مفاهیم SEO و Performance Optimization آشنایی داشته باشی
در این نقش، انتظار داریم وظایف زیر را بهخوبی مدیریت کنی:
توسعه رابطهای کاربری واکنشگرا (Responsive)
همکاری نزدیک با تیم محصول و بکاند برای ارائه تجربه کاربری روان و یکپارچه
پیادهسازی کامپوننتهای قابل استفاده مجدد و رعایت اصول ماژولار بودن در پروژه
پیاده سازی فرهنگ استفاده از ابزارهای AI در تیم
مشارکت در طراحی و نگهداری Design System در صورت نیاز
مستندسازی مناسب کدها و تعامل مؤثر با تیم در جلسات و بازبینیها
هلدینگ چابک از سال 1397 مسیر رشد و موفقیت خود را آغاز کرد. صاحبان مجموعه چابک، این هلدینگ را برای حمایت از کسبوکارهای فنآور محور راهاندازی کرده و با ساخت شرکتهای زیرمجموعه خود به عنوان شرکتهای دانش بنیان، در حال توسعه و پیشرفت در صنایع مختلفی مانند حملونقل، موادغذایی ، فینتک و... هستند. از جمله مهمترین شرکتهای هلدینگ چابک عبارتند از: بهروز رسان، متین، چابک پرداخت، امتیاز فنآور، روتا، باربانت و...
اکنون بسیار خرسندیم که با بیش از 500 نفر نیروی انسانی فعال، حرکت در مسیر پیشرفت را ادامه میدهیم. تک تک اعضای هلدینگ چابک بهعنوان سرمایه انسانی و دارایی ارزشمند این شرکت تلقی شده و تمامی تلاش مدیران مجموعه ایجاد حال خوب در پرسنل و فراهم کردن زمینهای برای رشد و توسعه فردی آنان است.