ما بهدنبال سرپرست منابع انسانی با انگیزه و پیگیر هستیم تا استراتژی منابع انسانی ما را برنامهریزی و مدیریت کند.
اگر شما در رشتههایی مانند مدیریت منابع انسانی، روانشناسی و سایر رشتههای مدیریت تحصیل کردهاید، از سازماندهی کردن امور و کار کردن در محیط پر از تغییر، متنوع و سریع لذت میبرید، جای شما در کنار ما خالی است.
وظایف و مسئولیتها:
پیاده سازی فرآیند جذب و استخدام
تدوین شناسنامه شغلی
تهیه و پیادهسازی فرآیندهای سازمانی
طراحی و پیادهسازی فرآیند آشناییسازی(Onboarding)
پیاده سازی فرایند حقوق و دستمزد
مدیریت و پیاده سازی امور رفاهی و نگهداشت نیرو
پیاده سازی فرآیند مدیریت عملکرد و تدوین KPI های شغلی
مدیریت و راهبری امور اداری، پرسنلی، خدمات، تشریفات و کارگزینی از جمله ایجاد پروندههای پرسنلی، تنظیم قرارداد، بیمه تأمین اجتماعی و ...)
تهیه و تدوین آیین نامهها و دستورالعملهای منابع انسانی
کمک در حل تعارضات سازمانی
الزامات و مهارتها:
3 تا 5 سال سابقه کار مرتبط
آشنایی با قانون کار و تامین اجتماعی
آشنایی با نرمافزارهای منابع انسانی و حضور و غیاب
مسلط به اصول و تکنیکهای مصاحبهگری
توانمند در ارائه راهکارهای بهبود روشها، توسعه منابع انسانی، تحول اداری و اقدام برای پیاده سازی آن
توانایی تهیه محتوا و اجرای ایونت های خلاقانه مناسب با شرکتهای نورآور
آشنایی با مفاهیم OKR
روحیه ی کار تیمی
انعطاف پذیری و توانایی کار در شرایط پر از تغییر
توانایی مذاکرده و اقناع
آشنایی با حوزه ماینینگ یا سابقه کار در شرکتهای استارت آپ مزیت محسوب میشود.
معرفی شرکت
مجموعه کرانه نیلگون تیس بیش از یک دهه پیش در ایران پایه گذاری شد و در سال 2016 این مجموعه فعالیت خود را در زمینهی ارائه خدمات در حوزهی فناوری بلاکچین آغاز کرد.
مجموعه کرانه نیلگون تیس (KNTISS) در تلاش است تا با ایجاد و تکمیل اکوسیستم استخراج ارزهای دیجیتال در ایران، به پیشرفت این صنعت کمک کند.
در حال حاضر، این مجموعه با داشتن چهار زیر مجموعه، در تلاش است تا راههای رسیدن به بازارهای جهانی اقتصاد مبتنی بر رمز ارز را هموار سازد.
کرانه نیلگون تیس با هدف به کارگیری فناوریهای لبه علم در کشور و پیشگامی در حوزههای نوین فناوری اطلاعات و همچنین، اقتصاد و بازرگانی در کشور، تاکنون موفق به جذب سرمایههای داخلی و خارجی، کارآفرینی و آمادهسازی زیرساختهای قانونی کشور در حوزه رمزارزها و فناوری بلاکچین شده است.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیسرپرستی منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردقوانین کارMicrosoft Office مصاحبه و گزینش