ما به دنبال کارشناس ارشد منابع انسانی هستیم که علاوه بر توانایی بالا در جذب نیرو، دانش توسعه، رشد و نگهداشت سرمایههای انسانی را نیز داشته باشد. اگر کسب یک تجربه بین المللی و ارتباط با قلب اروپا در بهبود کیفیت کاری و ارتباطی شما تاثیر مثبت میگذارد , خوشحال میشویم که این تجربه را با همکاری با هم در اختیارتان قرار دهیم .
مهارت های ضروری:
مسلط بر مفاهیم انگیزش، نگهداشت و تعلق سازمانی پرسنل
مسلط بر مباحث مدیریت عملکرد، توانمندسازی و جانشین پروری
آشنا به برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
دارای مهارت های پژوهشی
مسئولیتها: • همکاری با مدیران تیمها برای دریافت نیازمندیهای مربوط به جذب و نگهداشت سرمایههای انسانی. • جذب و استخدام در حوزههای مختلف. • انجام امور اداری مربوط به سرمایههای انسانی. • آنبوردینگ سرمایههای انسانی جدید. • توسعه برند کارفرمایی . • ارائه گزارش اثربخشی از فعالیتها و پروژههای سرمایه انسانی در شرکت. • مدیریت فرهنگ و محیط عمومی کار در راستای نگهداشت سرمایههای انسانی. • توانایی حل مسأله درحوزههای انسانی و مدیریتی.
معرفی شرکت
شرکت در زمینه هوش مصنوعی و طراحی نرم افزار و اپلیکیشن در کشور آلمان به ثبت رسیده است.محصولات موجود در بازار, اپلیکیشن مدیریت، فسخ و مشاوره قرارداد و اپلیکیشن ارسال نامه است که به ۵ زبان آلمانی، انگلیسی، عربی، ترکی و فارسی در فروشگاه گوگل قرار گرفته است.
شرکت توانسته است با تفاوت فرهنگی اعضای تیم که از کشورهای مختلف به ما پیوستهاند، با طیف گستردهتری از ایدهها، اطلاعات و دیدگاهها، در ارائه خدمات، خلاقانهتر و نوآورانهتر عمل کند.
اگر کسب یک تجربه بین المللی و ارتباط با قلب اروپا در بهبود کیفیت کاری و ارتباطی شما تاثیر مثبت میگذارد خوشحال میشویم که این تجربه را با همکاری با هم در اختیارتان قرار دهیم.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردمصاحبهحقوق و دستمزد