- تهیه گزارش دوره ای از متغیرهای کمی و کیفی فرآیندهای جذب و استخدام
- برنامه ریزی و اجرای تکنیکهای نگهداشت سرمایه انسانی و عارضه یابی ریزش نیروها
- آشنایی کامل با فرآیند جامعه پذیری نیروی جدید
- آشنا با سیستم مدیریت عملکرد
- آشنا به فرآیند جانشین پروری و مدیریت استعدادها
- مسلط به قوانین و مقررات بیمه، کار و تامین اجتماعی
- رسیدگی به شکایات، سوالات و حل مشکلات کاری کارکنان
- توانایی هماهنگی و برقراری ارتباط موثر با همکاران
- قدرت تحلیل بالا
- علاقمند به کارهای تیمی
- رشته تحصیلی: مدیریت و سایر رشته های مرتبط
- سابقه کاری: حداقل 3 سال سابقه مرتبط
- حداکثر سن:35 سال - بیمه تأمین اجتماعی - بیمه تکمیلی - سرویس رفت و برگشت
معرفی شرکت
شرکت ماهکس در قالب یک اپراتور پستی بهرهمند از شبکه گسترده داخلی و خارجی، با پشتیبانی از ناوگان هوایی، زمینی و امکانات پیشرفته روز و همچنین برخورداری از کادری مجرب، آموزشدیده و ماهر، با دارا بودن نمایندگی در سراسر کشور، در تلاش برای ارایه بهترین، مطمئنترین و سریعترین خدمات حمل میباشد.