ما در شرکت فروشگاههای زنجیرهای افق کوروش مشتاق همکاری با یک کارشناس منابع انسانی استان خوزستان شهر اهواز هستیم.
شرح شغل
برنامهریزی و پیگیری فرآیندهای جذب و نگهداشت کارکنان
نظارت بر برگزاری دورهها و جلسات آموزشی و ارزیابی اثربخشی آنها
پایش و بهبود شاخصهای عملکرد کارکنان
تهیه گزارشهای مدیریتی از وضعیت منابع انسانی، از جمله اضافهکاری، مرخصی و نرخ خروج
پیگیری امور اداری و کارگزینی و حضور در کمیتههای حقوقی و انضباطی
ارائه آموزشهای موردنیاز به کارکنان
شرایط احراز
حداقل مدرک کارشناسی
حداقل 1 سال سابقه کاری مرتبط و ترجیحاً 2 سال
آشنایی با فرآیندهای جذب و استخدام، آموزش، مدیریت عملکرد و جبران خدمات
تسلط بر امور اداری و کارگزینی
آشنایی با قانون کار و تأمین اجتماعی
تسلط به Excel و Word
آشنایی با فرآیندهای آموزش و توانایی ارائه آموزش به کارکنان
پیگیری و مسئولیتپذیری بالا
آمادگی برای مأموریت به شهرستان
مزایا و فرصتهایی که میتونیم برای همکار جدیدمون فراهم کنیم
حقوق و مزایای رقابتی
بیمه تکمیلی رایگان
امنیت شغلی با امکان جابجایی در شرکتهای گروه صنعتی گلرنگ
بن ارزاق و دریافت پاداش
فرصتهای آموزشی و توسعه فردی
محیط کاری پویا و دوستانه
امکان پیشرفت شغلی و ارتقاء
تسهیلات مالی و وام
فرصت شرکت در المپیادهای ورزشی
به منظور رعایت اصول حاکمیت شرکتی، پیشگیری از تعارض منافع، حفظ عدالت و شفافیت در فرآیند جذب و استخدام، امکان استخدام افرادی که دارای نسبت خویشاوندی درجه یک و دو با کارکنان شاغل در مجموعه هستند، در حال حاضر وجود ندارد.
افق کوروش هر روز در حال رشد کردن و بزرگ شدن است و شما فرصت رشد، یادگیری و ایجاد تغییرات سازنده را خواهید داشت.
از سال 1392 که اولین فروشگاه تخفیف محور افق کوروش متولد شد تا به امروز بیش از 3000 فروشگاه و 20000 پرسنل در تمامی کشور در حال خدمات رسانی به مشتریان هستند. فروشگاه های زنجیره ای افق کوروش نه تنها پیشتاز صنعت خرده فروشی و کالاهای تند گردش است بلکه در آخرین گزارش سازمان مدیریت صنعتی در رتبه سی و پنجمین شرکت برتر ایران به لحاظ درآمد قرار دارد. به خوبی آگاهیم رسیدن به چنین جایگاهی و توسعه و بهبود این فرایند تنها با تکیه بر دانش، تجربه و انگیزه سرمایه های انسانی میسر می شود.