ترجیحا دارای کارشناسی ارشد در یکی از رشته های مدیریت/بازرگانی/ کسب و کار/صنایع/ جامعه شناسی/ روان شناسی
مسئولیتهای همکار ما:
ایجاد زیر ساختهای منابع انسانی و استراتژی حقوق و دستمزد با سیاستهای سازمان
تدوین شرح شغل و چارت سازمانی
دانش طراحی فرآیند منابع انسانی
تدوین و تعیین استراتژیهای جذب، استخدام، نگهداشت، آموزش و توسعه، ارزیابی عملکرد و روابط کارکنان
بررسی، پالایش، جمعبندی و ارسال گزارش عملکرد کارکنان به صورت ماهانه
مهارت مذاکره و متقاعد سازی
توان تیم سازی با سایر مدیران و واحد های سازمانی
توانایی تدوین و استقرار روش و دستورالعمل های حوزه اداری و منابع انسانی
سنجش نیازهای آموزشی و نظارت بر برنامههای آموزشی
گزارشدهی به مدیریت و پشتیبانی از تصمیمهای او، از طریق شاخصهای منابع انسانی
نظارت بر پیروی همه افراد از قانون، از طریق مدیریت منابع انسانی
نظارت بر همسوبودن طرحهای مدیریت منابع انسانی با رسالت و مقاصد کسبوکار سازمان.
مسلط به قوانین، مقررات سازمان تامین اجتماعی و قوانین وزارت کار
مسلط به نرمافزار حضور و غیاب و جمعآوری کارکرد
توانایی حضور در جلسات رسیدگی و حل و اختلاف وزارت کار
شایستگی های مورد نیاز همکار ما:
توانایی حل مسئله بالا
مهارتهای شنیدن فعالانه، مذاکره موثر و ارائه
مسلط به روشهای حرفهای مصاحبههای شغلی
تسلط بر سیستمهای منابع انسانی و پایگاه های داده
اخلاق مدار و رازدار اطلاعات سازمانی
معرفی شرکت
مهروماه به عنوان یکی از مطرحترین برندهای آموزشی کشور، بیش از یک دهه است که درزمینه تولید نسل جدیدی از محتوای آموزشی از مقطع ابتدایی تا دانشگاه فعالیت میکند. خلاقیت و نوآوری را باید از اصلی ترین ویژگی این ناشر دانست که توانسته در بسیاری از زمینه ها با ارائه ایده های جدید به عنوان ناشر پیشرو شناخته شود. در سال های آینده گستره فعالیت مهروماه از چاپ کتاب های آموزشی فراتر رفته و وسعت آن به تولید محتوای تصویری، مالتی مدیا، اپلیکیشن و آزمون آنلاین خواهد رسید. هم اکنون مهروماه با تولید بیش از دو میلیون جلد کتاب در سال مخاطبان گسترده ای دارد و افتخاراتی نظیر برند محبوب مصرفکنندگان به انتخاب مردم، برگزیده جشنواره وب در سه دوره متوالی و نشان رضایتمندی مشتری را در زمینه نشر کتابهای آموزشی از آن خود کرده است.