ما در شرکت خود به دنبال جذب نیرویی پویا و فعال هستیم تا بتوانیم در یک محیط جوان و دوستانه تجربه حس رضایت شغلی را به ارمغان بیاوریم.
شرایط همکاری:
تسلط به فرآیندهای استخدام و مصاحبه شایستگیمحور
طراحی و اجرای برنامههای مختلف جهت رشد و پیشرفت همکاران
ارزیابی عملکرد و پیگیری اهداف
شناخت و مدیریت فرهنگ سازمانی
برنامهریزی و اجرای کارهای انگیزشی
تسلط به قوانین کار
تسلط به امور قراردادها
تسلط بر سیستم حقوق و دستمزد پرسنل
مدیریت امور داخلی و اداری
توانایی نگارش و مکاتبات اداری
دارای تجربه کاری در حوزه نرم افزار و استارتاپ ها
آشنایی با سیستم agile
دارای سابقه مدیریتی
مزایا:
پذیرایی صبحانه
برنامه های آموزشی
پرداخت کمک هزینه آموزشی
ارتقاء شغلی
بیمه تکمیلی
سرویس ایاب و ذهاب
لازم به ذکر است که محل استقرار شرکت در حکیمیه تهرانپارس است.
معرفی شرکت
هلدینگ چابک از سال 1397 مسیر رشد و موفقیت خود را آغاز کرد. صاحبان مجموعه چابک، این هلدینگ را برای حمایت از کسبوکارهای فنآور محور راهاندازی کرده و با ساخت شرکتهای زیرمجموعه خود به عنوان شرکتهای دانش بنیان، در حال توسعه و پیشرفت در صنایع مختلفی مانند حملونقل، موادغذایی ، فینتک و... هستند. از جمله مهمترین شرکتهای هلدینگ چابک عبارتند از: بهروز رسان، متین، چابک پرداخت، امتیاز فنآور، روتا، باربانت و...
اکنون بسیار خرسندیم که با بیش از 500 نفر نیروی انسانی فعال، حرکت در مسیر پیشرفت را ادامه میدهیم. تک تک اعضای هلدینگ چابک بهعنوان سرمایه انسانی و دارایی ارزشمند این شرکت تلقی شده و تمامی تلاش مدیران مجموعه ایجاد حال خوب در پرسنل و فراهم کردن زمینهای برای رشد و توسعه فردی آنان است.
مهارتهای مورد نیاز
مدیریت منابع انسانیجذب و استخدامحقوق و دستمزدقوانین کار