گروه مالی دانایان | Danayan Financial Group

تاسیس در ۱۳۸۳ مالی و اعتباری ۵۱ تا ۲۰۰ نفر danayan.com/

استخدام HRBP

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

ما در گروه مالی دانایان به دنبال همکاری موفق و باتجربه در جایگاه HRBP هستیم. یکی از مهم ترین شایستگی‌های این موقعیت شغلی داشتن دانش لازم و مفید در حوزه‌ سرمایه انسانی است. اگر شما از مهارت ارتباطی خوبی برخوردارید و فردی دقیق و منظم هستید، منتظر دریافت رزومه شما هستیم.

مهارت‌های تخصصی؛
- مسلط به سیستم جبران خدمات
- مسلط به سیستم آموزش و توسعه کارکنان (L&D)
- مسلط به سیستم رفاهیات پرسنل، برگزاری رویدادها
- مسلط به سیستم مسیر رشد شغلی و جانشین پروری
- مسلط به سیستم مدیریت عملکرد و ارائه بازخورد موثر
- طراحی، برنامه‌ریزی و پیاده‌سازی برندینگ منابع انسانی
- مسلط به سیستم جذب و استخدام (نیازسنجی استخدامی، انتشار آگهی، غربال رزومه، مصاحبه شغلی)

شایستگی‌های فردی؛
- آشنایی کامل کار با نرم افزارهای Office
- آشنایی با قوانین کار و مقررات تامین اجتماعی
- پیگیر، مسئولیت پذیر، برقراری ارتباط موثر و هوشمند
- حداقل 3 سال سابقه فعالیت مفید در دپارتمان منابع انسانی
- مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد (مدیریت MBA منابع انسانی، سایر رشته‌های مدیریت و مهندسی صنایع)

معرفی شرکت

گروه مالی دانایان (سهامی عام) توسط جمعی از فعالان اقتصادی بخش خصوصی شکل گرفته و تحت نظارت سازمان بورس و اوراق بهادار فعالیت می‌کند. طی ۱۶ سال عمر خود، دانایان با ارائه گسترده طیف کاملی از خدمات بازارهای مالی، با تعداد بسیاری از کسب‌وکارهای کشورمان همکاری کرده است. گروه تلاش می‌کند دقت تحلیل را با تخصص در فرآیندهای اجرایی تلفیق کند و به شرکت‌ها و مالکان پروژه‌ها کمک کند تا کارایی عملیاتی خود را بهبود بخشند. غیر از ارائه خدمات تأمین مالی، مشاوره سرمایه‌گذاری، مدیریت دارایی، خدمات کارگزاری، خدمات بیمه زندگی، خدمات ارزی و…، گروه مالی دانایان سرمایه‌گذاری‌های متعددی در بخش واقعی اقتصاد دارد. گروه در شرکت‌ها و پروژه‌های ساختمانی و صنعتی در قالب شرکت سرمایه‌گذاری دانایان سرمایه‌گذاری کرده است. مدل‌های کسب‌وکار گروه مالی دانایان انعطاف‌پذیر است و با نیاز طرف‌های تجاری هماهنگ می‌شود، به گونه‌ای که خدمات ارائه شده متناسب با نیاز مشتریان، سفارشی تلقی می‌شود. چنین شیوه‌ای از ارائه خدمات این امکان را فراهم می‌آورد که سطح توقعات مشتریان از دانایان ارتقا یابد و خدمات دانایان در مقیاسی عرضه شود که کسب‌وکارهای مشتری بتوانند در بازارهای رقابت جلوتر از رقبای خود حرکت کنند.
https://www.linkedin.com/company/danayangroup/