نرم افزاری آموت | Amoot Software

تاسیس در ۱۳۸۵ کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۵۱ تا ۲۰۰ نفر www.amootsoft.com/

استخدام مدیر منابع انسانی (مشهد)

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

خراسان رضوی ، مشهد
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

بیش از شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

شرکت داده‌پردازی آموت به دنبال مدیر منابع انسانی با دیدگاه استراتژیک است تا به تیم ما بپیوندد و در شکل‌دهی به استراتژی‌های منابع انسانی و ایجاد یک محیط کار پویا و انگیزشی نقش کلیدی ایفا کند.

وظایف و مسئولیت‌ها:

تدوین مدل شایستگی منابع انسانی در راستای اهداف سازمانی
برنامه‌ریزی و تدوین مدل جانشین‌پروری و مدیریت استعداد
راهبری استراتژی‌های منابع انسانی در راستای ارتقاء فرهنگ سازمانی
برنامه‌ریزی جهت نگهداشت و جبران خدمات منابع انسانی
برنامه‌ریزی و راهبری سیستم جذب و استخدام و جامعه‌پذیری
برنامه‌ریزی و راهبری سیستم مدیریت عملکرد و سیستم پاداش
برنامه‌ریزی و راهبری مسیر شغلی و طبقه بندی مشاغل سازمان
برنامه‌ریزی و راهبری سیستم آموزش و توسعه همکاران سازمان
مدیریت امور قراردادها

شایستگی‌های مورد نیاز:

دارای حداقل تحصیلات کارشناسی در رشته‌های مدیریت گرایش منابع انسانی و رفتار سازمانی یا کامپیوتر
دارای حداقل 8 سال تجربه کاری در حوزه منابع انسانی
دارای حداقل 4 سال تجربه کاری در جایگاه مدیر یا سرپرست منابع انسانی
تسلط کامل به فرایندها و استراتژی‌های منابع انسانی
تسلط به قوانین کار و سیستم‌های اطلاعاتی منابع انسانی
توانایی مدیریت، برنامه‌ریزی و نظارت بر فرایندهای منابع انسانی
توانایی اجرای کانون‌های ارزیابی (Assessment Center)
توانایی در کوچینگ، منتورینگ و برقراری ارتباط مؤثر
توانایی مستندسازی، گزارش نویسی و تحلیل داده‌های منابع انسانی

مزایا و امکانات:

امکانات آموزشی و توسعه فردی جهت افزایش سطح دانش و مهارت
وجود مسیر شغلی شفاف و امکان رشد و ارتقای شغلی
طرح های تشویقی و انگیزشی
پرداخت به موقع حقوق و بیمه جزء حقوق شماست و مزیت محسوب نمی‌شود.

ساعت کاری:

شنبه تا چهارشنبه 8:30 الی 17
پنج شنبه‌ها 8:30 الی 14

معرفی شرکت

نرم‌افزاری آموت، مجموعه‌ای از افراد توانمند، پویا و متخصص است که با هدف خدمت به کسب و کارها در قالب ارائه‌ی خدمات مدیریتی و مشتری‌محور، بر لبه تکنولوژی حرکت می‌کند. چهار برند اوج، آلاوان، آوانک و پیامک به عنوان زیرمجموعه‌ی آموت، به تسهیل رشد و افزایش درآمد کسب و کارهای مختلف مشغول‌اند و با توسعه ارتباطات و ارائه راه‌حل‌های هوشمندانه سهم آشکاری از بازار صنعت نرم‌افزاری کشور را به خود اختصاص داده‌اند.

مهارت‌های مورد نیاز

مدیریت منابع انسانی جذب و استخدام ارزیابی عملکرد منابع انسانی
جنسیت

مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه

مهم‌ نیست
حداقل مدرک تحصیلی

کارشناسی ارشد