اگر دارای روحیه کارتیمی و اشتیاق برای یادگیری و حضور در یک شرکت فعال برنامه نویسی هستید، ما در شرکت رستاوا به دنبال جذب فرانت اند کار برای پیوستن به خانواده مان هستیم.
مهارت هایی که باید تسط داشته باشید:
تسلط به ReactJS
تسلط به ES6-ES7 - JavaScript
حداقل 2 سال سابقه برنامه نویسی Front-End
دارای حداقل 2 پروژه انجام شده وب با React.js
آشنایی کامل با HTML5 و CSS3 و SAAS
آشنایی با Webpack
آشنایی با PWA و Service-Worker
آشنایی با Redux و axios
آشنایی با Bootstrap
آشنایی با RESTful API
آشنایی با git
آشنایی با Agile Scrum
Fluency in English
معیارهای سنجش افراد در شرکت رستاوا:
شخصیت فردی و روحیه کارتیمی: شناخت نقاط قوت و ضعف خود به عنوان عضوی از تیم، مسئولیتپذیری، توانایی برقراری ارتباط دوستانه و در عین حال حرفهای با سایر اعضا، ارکانی مهم در ساختار تیم روندیار میباشند.
توانمندی یادگیری – با توجه به تغییر مداوم ابزارها و دانش توسعهی نرمافزار، نیاز به استعداد در یادگیری و توانمندی در بکارگیری ابزارهای جدید در تیم ما، مخصوصا در نقش مدیر پروژه، ضروری است.
توانایی تحلیل – بخش مهمی از مسئولیتهای مدیر پروژه، درک و تحلیل چالشهای موجود، چه در مسائل فنی پروژه و چه در موارد مدیریتی تیم است. رو به رویی با اینگونه از چالشها نیازمند توانایی تحلیل مساله، پرورش انگیزه تیمی، هدایت تیم و ارائه راهکار میباشد.
دانش و مهارت پایه –داشتن مهارت در توسعه نرمافزار، تجربه در مدیریت تیم و اجرای روندهای مدیریت برای نقش مدیر پروژه ضروری است.
معرفی شرکت
شرکت رستاوا، با هدف انتقال روندهای توسعه مدرن به بازار داخل، کار خود را از ابتدای سال ۲۰۱۸ – 1396 در ایران آغاز کرده است. ایران با جمعیت ۸۰ میلیونی که حدود ۷۰ درصد آن کمتر از ۳۵ سال دارند، بازاری با موقعیتهایی بسیار است. وجود برخی از زیرساختهای بنیادین، نیروی متخصص پویا و در انتظار شکوفایی در اقتصادی درونگرا باعث ایجاد این پلتفرم برای نوآوری در کسبوکار شده است؛ هدف رستاوا کمک به شکوفایی نیروی متخصص بومی و عرضه قابلیتهای این نیرو به بازار جهانی است.