آزمایشگاه پاتوبیولوژی و ژنتیک آرامش در راستای تکمیل کادر منابع انسانی خود، از متخصصان واجد شرایط جهت همکاری در سمت کارشناس توسعه و منابع انسانی دعوت به همکاری مینماید.
هدف شغل:
طراحی و پیاده سازی فرآیند آموزش از نیازسنجی آموزشی تا ارزیابی اثربخشی.
شرایط احراز:
کارشناسی/کارشناسی ارشد منابع انسانی، مدیریت، آموزش یا رشته های مرتبط
حداقل 2 سال تجربه در حوزه منابع انسانی
تجربه اجرای چرخه کامل آموزش مزیت محسوب میشود
مهارت های تخصصی و عمومی:
آشنایی با TNA, KAP و مدل های ارزیابی اثربخشی آموزش
تسلط خوب به Excel و Word
توانایی برنامه ریزی و گزارش نویسی
پیگیری و هماهنگی قوی
دقت، تحلیلگری و مستندسازی مناسب
آشنایی با فرایند مدیریت و ارزیابی عملکرد
وظایف:
اجرای فرآیند نیازسنجی آموزشی(TNA)
تدوین برنامه و تقویم آموزشی
هماهنگی برگزاری دوره ها و مدیریت مستندات آموزشی
ارزیابی یادگیری و اثربخشی آموزش ها
تهیه گزارش های آموزشی و شاخص های مرتبط
همکاری در طراحی و بهبود فرآیند توسعه کارکنان
مزایا:
بیمه
بیمه تکمیلی
هدایای مناسبتی
اگر به دنبال محیطی منظم، حرفهای و فرصت رشد شغلی هستید، جای شما در تیم ما خالی است. مشتاق دریافت رزومه شما هستیم.
گروه تخصصی سلامت آرامش که به عنوان یکی از آزمایشگاه های پیشرو در زمینه های تشخیصی ، آموزشی و تحقیقاتی از سال 1388 با رویکرد جوان گرایی ، کار تیمی ، کمک به مهارت افزایی برای فارغ التحصیلان و تلاش در جهت رشد و پیشرفت شخصی سرمایه انسانی با استفاده از دانش متخصصین این حوزه ، زیر نظر اعضاء هیئت علمی شامل متخصصین آسیب شناسی بالینی و تشریحی ، علوم آزمایشگاهی بالینی ، ژنتیک انسانی ، میکروبیولوژیست بالینی ( PH.D) ایمونولوژیست بالینی (PH.D) و بیولوژی مولکولی ، پا به عرصه خدمات نهاده است .همواره از همکاری با افراد مستعد، متخصص و پویا استقبال می کند .اگر شما هم علاقه مند به عضویت در خانواده آرامش هستید و خود را واجد شرایط همکاری با ما می دانید رزومه خود را ارسال نمایید ، ما نیز مشتاق به همکاری با شما هستیم .
مهارتهای مورد نیاز
توسعه منابع انسانیمنابع انسانیارزیابی عملکردجذب و استخدام