ما در اتوخسروانی (نمایندگی 2105 آرین موتور) به دنبال یک کارشناس منابع انسانی باانگیزه، توانمند و دارای روحیه کار تیمی هستیم. اگر به دنبال محیطی حرفهای برای رشد و توسعه شغلی خود هستید و علاقهمند به مدیریت فرآیندهای منابع انسانی و ارتباط با افراد هستید، این موقعیت برای شما مناسب است.
وظایف اصلی شما شامل موارد زیر خواهد بود:
مدیریت فرآیند جذب و استخدام: از تدوین آگهی شغلی تا انجام مصاحبهها و هماهنگیهای لازم.
مدیریت امور اداری منابع انسانی: ثبت و نگهداری سوابق کارکنان، قراردادها و اسناد مرتبط.
بررسی عملکرد و ارائه گزارش: ارزیابی عملکرد کارکنان و تهیه گزارشهای دورهای برای مدیریت.
ارتباط با کارکنان: حل مسائل و چالشهای مرتبط با کارکنان و بهبود روابط سازمانی.
شایستگیها و مهارتهای مورد نیاز:
توانایی ارتباط مؤثر و مهارت در حل مسائل بینفردی
تسلط بر نرمافزارهای منابع انسانی و آفیس
آشنایی با قوانین کار و تأمین اجتماعی
تجربه در فرآیندهای جذب، آموزش و ارزیابی عملکرد
مهارت در مدیریت زمان و اولویتبندی وظایف
روحیه کار تیمی و توانایی همکاری با دیگران
توانایی در امور استخدام (جذب نیرو)
تسلط بر نر افزار علم و صنعت (ورود-خروج)
مزایای همکاری:
محیط کاری حرفهای، صمیمی و پویا
ارائه فرصتهای آموزشی برای تقویت مهارتها و دانش فنی
همکاری با یکی از برترین نمایندگیهای فروش و خدمات پس از فروش خودرو در ایران
معرفی شرکت
نمایندگی فروش و خدمات پس از فروش برندهای مختلف خودرو