گروه ساختمانی زاگرس | Zagros Construction Group

معماری و عمران ۵۱ تا ۲۰۰ نفر www.zagrosco.org

فرصت‌های شغلی ۰

استخدام مدیر منابع انسانی (آقا-قم)

این آگهی منقضی شده است

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

قم ، قم
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

بیش از شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

- جنسیت : آقا .

- بازه سنی : حداقل 35 و حداکثر 50 .

- تحصیلات : حداقل دارای مدرک کارشناسی مدیریت و ترجیحا کارشناسی ارشد و یا MBA باگرایش مدیریت منابع انسانی .

- دارای حداقل 15 سال تجربه مرتبط و مفید و مسلط به زیر سیستم های مدیریت منابع انسانی .

- واجد تجربه در اجرای مصاحبه های استخدامی و همچنین ارزشیابی عملکرد .

- تسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی .

- تسلط به آیین نامه ها و فرایند های سازمانی در بخش خصوصی .

- آشنایی با نظام های حقوق و دستمزد ، جذب و استخدام و آموزش .

- امکان حضور تمام وقت در دفتر قم .

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

بنیانگذاران گــروه ساختمانی زاگــرس، سنــگ ‌بنای آن را در سال ۱۳۸۶ در قالــب شرکــت های سهامی خاص با همراهی و همت تعدادی از جوانان مستعد و کوشای این مرز و بوم گذاشتند و هم اکنون با سابقه بیش از یک دهه فعالیت مستمر و پویا، در زمره شرکت های با سابقه در صنعت ساختمان شناخته می شود. ساختار مدیریتی این مجموعه همواره در تلاش بوده است که بصورت پویا و نظامند ، در توسعه و تعالی زیرساخت های خدمات مهندسی و بصورت تخصصی در صنعت مسکن کشور ایفای نقش نماید و با اتکا به دانش و تجربه نیروی انسانی خود در راستای تحقق اهدافی چون توسعه صنعتی سازی و فناوری های نوین ساختمانی با رویکرد بومی سازی گام بردارد. گروه ساختمانی زاگرس در حال حاضر با اشتغال بیش از ۵۰۰ نفر بصورت مستقیم در قالب نیروهای مهندسی، پیمانکاران جزء و افراد دارای مهارت های فنی به عنوان یک شرکت خصوصی در زمینه اشتغالزایی، تولید کالا و خدمات مهندسی در یک تراز پیشرو و دانـــش بنیان مشغول به فعالیـــت می باشد. همچنین روند حرکتی مجموعه بر مبنای یک رویکرد مدیریتی به نحوی بنا نهاده شده که کلیه فرآیندها با هم افزایی دانش و تجربه بر اساس یک تفکر کلی بر اساس اتکا به ظرفیت های داخلی کشور و ارائه خدمات مهندسی با رعایت اخلاق حرفه ای، پیگیری شوند. این مجموعه تا کنون بیش از 100 پروژه ی مهم را شروع و بخش زیادی را به اتمام رسانده است .