استخدام کارشناس توسعه و نگهداشت نیروی انسانی (خانم)
این آگهی منقضی
شده است
دستهبندی شغلی
منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی
تهران
، تهران
نوع همکاری
تمام وقت
حداقل سابقه کار
سه تا شش سال
حقوق
توافقی
شرح موقعیت شغلی
- حداقل مدرک تحصیلی کارشناسی در رشته های منابع انسانی ، مدیریت ، روانشناسی و گرایش های مرتبط
- حداقل 4 سال سابقه کاری مرتبط
- آشنایی کامل با مدیریت عملکرد کارکنان
- مسلط بر رویکردهای یادگیری و توسعه کارکنان
- تسلط بر متدهای نگهداشت کارکنان
- تسلط بر متدهای ارزیابی کارکنان و ارائه IDP
- تسلط بر متدهای سنجش و تحلیل تعلق و رضایت شغلی
- آشنایی با فرایندهای منابع انسانی ( جذب و استخدام، کارکرد ، جبران خدمات )
- شرح شغل:
- مهم ترین مسئولیت بر عهده شما آموزش ، پشتیبانی ، رصد و گزارش عملکرد نیروی انسانی جدید الورود به سازمان میباشد.
- لازم بذکر است DNA سازمانی مجموعه شرکت های یثربی مبتنی بر سرعت عمل ، دقت ، نتیجه و گزارشات عملکرد میباشد.
معرفی شرکت
مجموعه شرکتهای یثربی با بیش از 23 سال سابقه فعالیت در عرصه تجارت بین الملل با بکارگیری متخصصین بومی کشور و همچنین دانش و تکنولوژی روز دنیا، موفق گردیده تا سهمی از تولید، صادرات و واردات کشور عزیزمان را به ویژه در زمینه تأمین مواد اولیه حوزه های مختلف از جمله؛ صنایع غذایی، لوازم خانگی، پتروشیمی، شیمیایی، فرآوردههای نفتی، سلولزی، بهداشتی، شوینده ها، دخانی و همچنین واردات نهاده های دامی، حبوبات، چای و ... بدست آورد.
در این راستا دپارتمانهای تخصصی این مجموعه افتخار داشته که طیف گسترده ای از مشتریان را جذب نموده و کیفیت در ارائه خدمات پس از فروش، جلب رضایتمندی حداکثری و پاسخگویی سریع به مشتریان را همواره در اولویت کاری خود قرار دهد. مجموعه شرکت های یثربی با بهره گیری از تجارب ارزشمند برترین تأمینکنندگان معتبر دنیا و داشتن دفاتر عملیاتی در کشورهایی از قبیل کشور ترکیه، امارات، چین و کشورهای اروپایی، موفق به کسب رتبه درخشان در بین مجموعههای بازرگانی گردیده است.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیتوسعه منابع انسانیارزیابی عملکردجذب و استخدام