برنامه ریزی و اجرای ایونت های داخلی مربوط به کارکنان مانند جشن های تولد، سالگردها، برنامه های انگیزشی پایان سال و...
آشنایی با انواع روش های مصاحبه استخدامی و آزمون های تیپ های شخصیتی بدو استخدام Multi task بودن و توانایی انجام همزمان امور و پیشبرد چندین پروژه و مدیریت زمان برنامه ریزی، اجرا و ارزیابی فرآیند آموزش و توسعه شغلی کارکنان شامل نیازسنجی آموزشی، اثربخشی آموزشی و...
تصمیم گیری: دارای تفکر انتقادی و تجزیه و تحلیل سریع و دقیق موقعیت ها از جمله جلسات، مصاحبه، توانمند در حل مسئله و اخذ تصمیمات لازم .
بسیار منظم و مسلط به اصول بایگانی پرونده های پرسنلی: برای بایگانی و تشکیل پرونده های پرسنلی دارای تجربه، دانش و نظم کافی باشد.
آشنایی به نرم افزار دستگاه حضور و غیاب، انجام محاسبات کارکرد کارکنان، تهیه لیست حقوق و دستمزد، عیدی، انجام محاسبات مربوط به ذخیره و مانده مرخصی و...
خرید اقلام براساس مشخصات دقیق متقاضی و رعایت قیمت نازل در کلیه خریدهای با کیفیت و اخذ استعلام بهاء از مراکز معتبر و اخذ فاکتور.
اخلاق گرایی و رازداری: امانت دار و قابل اعتماد در حفظ و نگهداری اطلاعات، اسناد و مدارک پرسنل و ارزیابی ها
آشنایی با شاخص های منابع انسانی، روش های ارزیابی عملکرد، آشنایی با ایزو در منابع انسانی
آشنایی کامل با فرایند نیرویابی حرفه ای و کانال ها و روش های درج آگهی جذب و استخدام
توانایی حل اختلاف: توانمند در مدیریت اختلافات پرسنل و حل و فصل تعارضات
پاسخگویی سریع به تماسهای تلفنی و در دسترس بودن و ایجاد امکان تماس.
تهيه و تنظيم صورتجلسه های مربوط به ترخيص کالا و ارائه آن به اداره مطبوع
دارای روابط عمومی خوب و روحیه ی تیمی بالای یادگیرنده، فعال، صبور دقیق
آشنایی بر قوانین و مقررات اداره کار و امور اجتماعی، بیمه تامین اجتماعی
تنظیم زمان جلسات هفتگی و هماهنگی جهت برگزاری منظم جلسات
تنظیم زمان مصاحبه های شغلی و دعوت تلفنی از متقاضیان استخدام
انجام هماهنگی جهت خریدهای روزانه، دفتر، منزل مدیریت، مجموعه .
نظارت بر فعالیت های نیروی خدمات، تشریفات، حفاظت و نظارت بر کار ایشان.
دريافت درخواستهای خريد که از سوي مقام مافوق ارجاع مي گردد.
پاسخگویی و مسئولیت در برابر بازرس صندوق و مسئول تدارکات.
نظارت بر تمام امورات مرتبط با حوزه پشتیبانی، تنخواه، ساختمان و...
امور حقوقی و تهیه و تنظیم قراردادهای پرسنلی روزمزد و پیمانکاری و...
اجرای امور استخدامی و فرآیندهای جذب، مصاحبه و استخدام
امور مربوط به بیمه، حقوق و دستمزد و اتوماسیون امور اداری
تشکیل پرونده و به روزرسانی اطلاعات پرسنلی کارکنان
متعهد و مسئولیت پذیر و منظم در انجام امور با دقت بالا
آشنایی کامل با تمام فرآیندهای حوزه ی منابع انسانی
فعال و با انگیزه خلاق و مشتاق در برابر چالش ها
توانایی حل مسأله، پیگیر، فعال، نتیجه گرا
علاقه مندی به توسعه ی فردی
سرعت در عمل و مدیریت زمان
معرفی شرکت
مجموعه شرکتهای یثربی با بیش از 25سال سابقه فعالیت در عرصه تجارت بین الملل با بکارگیری متخصصین بومی کشور و همچنین دانش و تکنولوژی روز دنیا، موفق گردیده تا سهمی از تولید، صادرات و واردات کشور عزیزمان را به ویژه در زمینه تأمین مواد اولیه بدست آورد. مجموعه شرکت های یثربی با بهره گیری از تجارب ارزشمند برترین تأمینکنندگان معتبر دنیا و داشتن دفاتر عملیاتی در کشورهایی از قبیل کشور ترکیه، امارات، چین و کشورهای اروپایی، موفق به کسب رتبه درخشان در بین مجموعههای بازرگانی گردیده است. امید است، که در راستای همکاری فی ما بین بتوانیم خدمات ارزنده ای به شما ارائه نماییم و در راستای توسعه تجارت و پیشبرد اهداف گامی برداشته و موفقیتتان را راهگشا باشیم.