ما به دنبال یک هم تیمی توانمند و با انگیزه، برای واحد منابع انسانی هستیم؛ اگر شرایط، مهارت ها و ویژگی های زیر را در خود می بینید؛ برای ما رزومه ارسال کنید؛ منتظرتان هستیم.
خلاصه وظایف این شغل:
همکاری در فعالیت های مربوط به امور پرسنلی و کارگزینی (تنظیم قرارداد، تشکیل پرونده، تسویه حساب و ...)
همکاری در انجام محاسبات و بستن کارکرد ماهیانه
همکاری در انجام امور مربوط به بیمه تکمیلی پرسنل، بیمه مسئولیت مدنی و ...
همکاری در تنظیم انواع قراردادهای کار متناسب با مشاغل مختلف
همکاری در برنامه ریزی و اجرای فرآیند استخدام
همکاری برنامه ریزی و اجرای فرآیند ارزیابی عملکرد
همکاری در برنامه ریزی و اجرای فرآیند خروج
همکاری در برنامه ریزی و اجرای فرآیند آموزش کارکنان
همکاری انجام امور اداری سیستم حقوق و مزایا
شرایط احراز:
آشنایی با فرآیندهای منابع انسانی
آشنایی با فرآیند های اداری (قرارداد و ...)
آشنایی با مجموعه Office (بالاخص اکسل)
آشنایی با سیستم تردد پرسنل و محاسبات کارکرد
آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی
حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط
حداقل مدرک تحصیلی کارشناسی در رشته های مدیریت و یا سایر رشته های مرتبط
دارای روابط عمومی بالا و قابلیت تعامل سازنده و علاقه مند به یادگیری
سن 25 تا 35 سال
ترجیحا خانم
مزایای همکاری با ما:
فعالیت در محیطی رو به رشد و پویا
امکان ارتقا و توسعه فردی و سازمانی
محیط کاری مدرن
ارائه مزایای رفاهی
ارائه پاداش های دوره مبتنی بر عملکرد
معرفی شرکت
توسعه اقتصاد یاسین
گروه توسعه صنعت یاسین در سال 1385 فعالیت خود را باهدف کمک به مدیریت حوزه بازیافت خودروهای فرسوده آغاز نمود و توانست 20 درصد از سهم این حوزه در کشور را از آن خود نماید. این هلدینگ در راستای گسترش و توسعه فعالیتهای خود، با تأسیس گروه شرکتهای صنعتی و بازرگانی یاسین در سال ۱۳۹۶ و باهدف ارائه خدمات پیشرفته، مطلوب و همچنین سرمایهگذاری در حوزههای واردات، نوسازی، ساختمانی، بازرگانی خارجی و فناوری اطلاعات، فعالیت خود را گسترش بخشید و اکنون توانسته است با بهکارگیری نیروهای شایسته و امکانات موجود و برنامهریزیهای کوتاهمدت و بلندمدت به یکی از بزرگترین هلدینگهای مطرح کشور تبدیل گردد.
شرکت های زیر مجموعه هلدینگ توان:
شرکت توسعه صنعت یاسین
شرکت یاسین سازه
کارنو تجارت یاسین
شرکت یاسین موتور
پردازش هوشمند یاسین
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردMicrosoft Office مصاحبه و گزینش