این آگهی منقضی
شده است
ما در یک تیم جوان، پویا و پرتلاش نیازمند همکاری شما به عنوان مدیر فروش هستیم؛ در تیم ما، اختیارات کافی و مورد نیاز را خواهید داشت تا سیستم و فضای مورد علاقه خود را بسازید. می توانید به رشد فردی و سازمانی مطلوبی دست پیدا کنید و همراه با سازمان به اهداف کاری خود برسید.
اگر شرایط، مهارت ها و ویژگی های زیر را در خود می بینید؛
برای ما رزومه ارسال کنید؛
منتظرتان هستیم.
مختصری از شرح وظایف:
- پاسخ گویی به کلیه سوالات مشتریان در رابطه با محصولات شرکت
- برقراری ارتباط خوب با مشتریان و ارائه راهنمایی های مورد نیاز به آن ها که منجر به رضایت کامل مشتریان و جذب آن ها گردد.
- برقرای ارتباط موثر با مشتریان و انتقال درست و دقیق درخواست ها و نیازهای آن ها به شرکت
- درخواست بروزرسانی اطلاعات و مشخصات فنی محصولات شرکت از سرپرست
- پیگیری از مشتریان بالقوه به منظور نهایی کردن فروش
- انجام سایر وظایفی که در چهارچوب مسئولیتهای تعیین شده محول میگردد.
دانش موردنیاز برای احراز شغل:
- آشنایی با اصول بازاریابی و فروش
- آشنایی با اصول و فنون مذاکره
- آشنایی با مدیریت ارتباط با مشتری
- مهارت های پایه کامپیوتری
- آشنا به صنعت خودرو به ویژه تایر
- توانایی تحلیل بازار
- تسلط بر فروش نمایندگی ها در صنعت خودرو
- قابلیت رهبری، هدایت و تشکیل تیم فروش
- مسلط به تحلیل و برنامه ریزی فروش
- مهارت های موردنیاز برای احراز شغل
- مهارت های برقراری ارتباط موثر
- مهارت انتقال اطلاعات به دیگران
- مهارت شنیداری بالا و توجه به صحبت های مشتری
- قدرت بیان بالا و شیوایی کلام
- شناخت زبان بدن و مدیریت آن به منظور جذب مشتری
- مهارت برقراری ارتباط موثر از طریق تلفن
- توانایی اقناع نمودن و ترغیب مشتری به خرید
ویژگی های شخصیتی برای احراز شغل:
- دقیق و منظم
- مسئولیت پذیر و متعهد
- اعتماد به نفس بالا
- با انگیزه و هدفمند
- انعطاف پذیر
- صبور و باحوصله
- هوش هیجانی و اجتماعی بالا
- نتیجه گرا
- برون گرا و پر انرژی
- مثبت نگر
مزایای همکاری با ما:
- پرداخت منظم و بموقع حقوق
- بیمه تامین اجتماعی
- بیمه درمان تکمیلی رایگان
- تسهیلات دریافت وام
- پاداش مبتنی بر عملکرد
- حقوق بالاتر از میانگین بازار براساس توانمندی شما
- مرخصی حمایتی تولد فرزند/ ازدواج/ فوت بستگان
- نزدیکی به وسایل حمل و نقل عمومی مترو، BRT
- امکان رشد افقی و عمودی در سطوح شغلی(ارتقاء شغلی)
- استفاده از انگیزاننده های شخصیتی مانند انواع تقدیرنامه، قدردانی در جلسات و...