این پوزیشن برای یکی از محصولات زیر مجموعه ترب، «میکسین» است.
مسئولیتها:
مسئولیت کامل پیشبرد فرآیند جذب و استخدام میکسین
همکاری با مدیران تیمها برای جذب بهترین کاندیداها
بهبود روند جذب و استخدام همکار جدید
ارزیابی کاندیداهای جذب در فرآیند مصاحبه
جذب بهترین کاندیداها از طریق هدهانت
همکاری در توسعه و برگزاری رویدادهای مربوط به برند کارفرمایی
همکاری در تدوین شایستگیهای شغلی و مرور عملکرد
الزامات:
علاقهمند به پیشبرد فرآیند جذب و استخدام تیمهای عملیات (فروش/پشتیبانی)
توانایی پیشبرد فرآیندهای سرمایه انسانی در شرایط دورکاری
حداقل دو سال سابقهی کاری در زمینهی جذب و استخدام
فن بیان قوی و تعامل سازنده
اشتیاق برای حل مسئله
مواردی که امتیاز اضافه محسوب میشن:
تجربهی جذب و استخدام تیمهای عملیات
تجربهی کار در شرکتهای استارتاپی
پیشینهی تحصیلی در رشتهی مهندسی و یا علوم کامپیوتر، ریاضی، مهندسی صنایع، MBA
شرایط کار:
تمام وقت به صورت Fully-Remote
ساعات کاری منعطف
دورهمیهای حضوری
معرفی شرکت
ترب یه موتور جستجوی هوشمند خریده که هم از طریق سایت و هم اپلیکیشنهای اندروید و IOS قابل دسترسیه. بیش از ۲ میلیون کاربر فعال داریم و طی یکسال گذشته بیش از ۳ برابر رشد کردیم. ما ترجیح میدیم به جای داشتن تیم بزرگ، تیم کوچکی از افراد متخصص و قوی داشته باشیم. همکارانی که بتونن مسئولیتهای بزرگتری به عهده بگیرن و چالشهای جدید رو حل کنن.
ما دورکاریم و اعضای تیم از همه جای ایران و حتی خارج از ایران دورکاری میکنن. اولویت ما در ترب تمرکز روی رفع نیاز کاربر به وسیلهی ارائهی محصول عالیه و میدونیم محصولی که خوب باشه، خوب هم رشد میکنه.