همین حالا رزومه خود را در کمتر از ۱۰ دقیقه بسازید، برو به رزومه‌ساز

استخدام People Experience Specialist

  • دسته‌بندی شغلی

    منابع انسانی و کارگزینی
  • موقعیت مکانی

    تهران ، تهران
  • نوع همکاری

    تمام وقت
  • حداقل سابقه کار

    کمتر از سه سال
  • حقوق

    توافقی

شرح موقعیت شغلی

Location: Zafaraniyeh (On-site)

Position Overview:
We are seeking a passionate and dynamic People Experience Specialist to join our Human Resources team. The ideal candidate will play a crucial role in enhancing our company culture, ensuring employee satisfaction, and implementing initiatives that support a positive and productive work environment. This role is perfect for someone who is genuinely people-oriented, has a knack for creative problem-solving, and thrives in a collaborative setting.

Key Responsibilities:
- Develop and implement innovative employee engagement programs that foster a positive workplace culture and enhance team spirit.
- Serve as a point of contact for employee queries, providing guidance and support on various HR-related topics.
- Coordinate and facilitate onboarding and offboarding processes, ensuring a smooth transition for all employees.
- Organize and manage company-wide events, team-building activities, and workshops aimed at promoting employee well-being and professional development.
- Collaborate with HR and management to identify and address workplace issues, contributing to the development of policies and practices that improve employee experience.
- Monitor and report on the effectiveness of employee engagement initiatives, gathering feedback to continually refine and improve our strategies.
- Stay abreast of trends and best practices in HR and employee experience, bringing innovative ideas to the team.

Qualifications:
- Bachelor’s degree in Human Resources, Psychology, Business Administration, or related field.
- 2+ years of experience in an HR, employee engagement, or similar role.
- Exceptional interpersonal and communication skills, with the ability to connect and engage with employees at all levels.
- Creative thinker with strong problem-solving skills and the ability to think outside the box.
- Strong organizational and project management skills, with a keen attention to detail.
- Proficiency in HR software and Microsoft Office Suite.
- Empathy and a deep understanding of diverse employee needs and perspectives.

معرفی شرکت

اسنپ مارکت پرو یکی از کسب و کارهای اسنپ است که از اسفند 1399 فعالیت خود را شروع کرده است و به عنوان یک تجارت الکترونیک B2B فعالیت می کند. اسنپ مارکت پرو از سویی فرایند سفارش کالا را برای خرده فروشان و سوپرمارکتها هموار می کند و از سویی دیگر به تامین کنندگان و عمده فروشان فرصت فروش کالاهای خود را به سراسر کشور مید هد و پیچیدگی فرآیندهای بازاریابی و تحویل را برای آنها کاهش می دهد. مفتخریم اعلام کنیم که اسنپ مارکت پرو سریعترین میزان رشد را در میان کل گروه اسنپ دارد.
  • مهارت‌های مورد نیاز

    منابع انسانی ارزیابی عملکرد HR
  • جنسیت

    مهم نیست
  • وضعیت نظام وظیفه

    مهم‌ نیست
  • حداقل مدرک تحصیلی

    کارشناسی

این آگهی منقضی شده است

مشاغل مشابه

چه موردی را می‌خواهید گزارش کنید؟

از اینجا شروع کنید
این آگهی منقضی شده است

مشاهده‌ی آخرین فرصت‌های شغلی

آگهی منقضی شده است
image/svg+xml