شرح شغل: 1. شناسایی فرصت های بازار و توسعه استراتژی های فروش و بازاریابی 2. تهیه و تنظیم برنامه و بودجه فروش و نظارت بر چگونگی اجرای آن 3. تعیین قیمت و تنظیم شرایط و مفاد قرارداد فروش و پشتیبانی خدمات 4. انجام مذاکره و عقد قرارداد فروش
شرایط احراز: 1. كارشناس ارشد مهندسي صنايع، مدیریت یا MBA ترجیحا از دانشگاههای دولتی تراز اول 2. دارای حداقل 3 سال تجربه کار در فروش و بازاریابی خدمات به صورت B2B (داشتن تجربه مدیریتی مزیت محسوب میشود) 3. توانمند در مذاکره و عقد قرارداد 4. آشنایی با برنامهریزی استراتژیک و توسعه کسبوکار 5. تسلط بر برندینگ، موقعیتیابی در بازار، قیمت گذری و بازاریابی دیجیتال 6. با قابلیت کار تحت فشار زمانی 7. با روابط عمومی و قابلیت ارتباطی بالا 8. دارای قدرت تحلیل و حل مسئله 9. مسئولیت پذیر، مستقل، مشتری مدار، خدمت محور، خلاق و سازنده، یادگیرنده، دارای توانایی مدیریت زمان و دارای قابلیت multi-tasking 10. تسلط بر زبان انگلیسی کاری 11. حداکثر سن 35 سال
(حداقل 7 سال در استراتژی، توسعه کسبوکار، مالی و فروش تجربه کاری داشته باشد؛ دو سال سابقه مدیریتی مزیت محسوب میشود)
معرفی شرکت
یکی از شرکتهای زیر مجموعه توسن.
این شرکت در زمینه های تأمین نیروی انسانی جهت خدمات هوشمند، مالی و ثبت شرکت ها فعالیت می نماید.
مهارتهای مورد نیاز
سرپرستی تیم فروشاصول و فنون مذاکرهفروش B2Bفروش و بازاریابی