حداقل 10 سال تجربه مفید و مرتبط در حوزه مدیریت اجرایی
دارای تجربه ارتباط با شرکت ها و ادارات و سازمانها
داری روابط عمومی قوی
ترجیحا مسلط به زبان انگلیسی
آشنایی بالا به حوزه های فناوری اطلاعات
آشنایی با تدوین طرحهای مطالعه بازار و بازاریابی
آشنایی با مدلهای کسب و کار و توسعه مدلهای جدید
آشنایی با اکوسیستم استارتاپی
دارای روحیه پیگیری و صحبت با ذینفعان پروژه ها
آشنا به فعالیتهای اداری، منابع انسانی، فرآیندها و ساختارهای سازمانی
دارای مهارت های مدیریتی
دارای تجربه در حوزه فروش
دارای روحیه کارتیمی
توانمند در ارائه گزارش عملکرد پرسنل تحت امر
مسلط به نرم افزار اکسل
آشنا به تمامی نرم افزارهای لازم
آشنایت کامل با سیستم ERP
آشنا با تهیه ارزیابی عملکرد پرسنل خدماتی
مراجعه به مجموعه های مختلف و نظارت بر عملکرد کارکنان ذیربط
آموزش پرسنل تحت امر و تخصیص وظایف
ارائه راهکار و پیگیری پیشنهادات جهت اجرای امور مرتبط در زمینه شغلی پرسنل فروش
دارای تجربه استخدام نیرو
پیگیر و منظم و وقت شناس
دارای تجربه ارتباط با شرکت ها و ادارات و سازمانها
تجربه کار در استارتاپ ها مزیت تلقی می شود مدرک DBA یا MBA یا EMBA یا مدیریت اجرایی مزیت تلقی می شود آشنایی با دیجیتال مارکتینگ مزیت تلقی می شود
معرفی شرکت
ایده تولید کفپوشهای اختصاصی هر خودرو که برای نخستین بار در سال 1390 توسط شرکت سانا در ایران مطرح شد، ایده بسیار نوینی بود و بیش از 80 درصد تکنولوژیهای مورد نیاز جهت تولید کفپوشهای سه بعدی و اختصاصی خودرو، در کشور وجود نداشت. لذا، در راستای عملیکردن این ایده، کلیه فناوریهای مورد نیاز در کوتاهترین زمان ممکن، توسط مهندسان ایرانی طراحی و تولید شد. مجموعه سانا همواره در تلاش بوده است که به منظور ارتقا کیفیت محصولات خود ، فناوریهای مورد استفاده خود را توسعه و بهبود بخشد.