صنایع غذایی تحفه | Tohfe

تولید و صنایع ۵۰۱ تا ۱۰۰۰ نفر www.tohfefood.com

فرصت‌های شغلی ۰

استخدام کارشناس اداری و منابع انسانی (خانم)

این آگهی منقضی شده است

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

حقوق پایه (وزارت کار)

شرح موقعیت شغلی

(( خواهشمند است کارجویانی که تحصیلات و تجربه نامرتبط دارند و مهارت های اصلی ذکر شده در قسمت شرایط احراز را دارا نیستند و همچنین کارجویان با سوابق کاری مسئول دفتر، منشی ، امور اداری و پشتیبانی لطفا به هیچ عنوان رزومه ارسال ننمایند))

شرایط احراز شغلی :

- جنسیت : خانم
- بازه سن : 25 الی 35
- تحصیلات : حداقل کارشناسی
- رشته تحصیلی : مدیریت ( گرایش های منابع انسانی و دولتی ) - مهندسی صنایع (گرایش برنامه ریزی و تحلیل سیستم )
- سابقه کاری مرتبط : 3 الی 5 سال ( شاغل در واحد منابع انسانی سازمان با سمت کارشناس اداری و منابع انسانی )

- تسلط کامل به نرم افزار راهکاران سیستم و اشراف به کار با ماژول های حوزه اداری و منابع انسانی

- تسلط کامل به نرم افزار های مجموعه آفیس خصوصا اکسل پیشرفته ( آزمون مهارت و تسلط گرفته میشود )

- مشرف به مبانی رسالت حوزه HRM در سازمان و رفتار سازمانی

شرح وظایف شغل :

- تنظیم وصدور احکام حقوق و دستمزد پرسنلی ( راهکاران سیستم )
- تهیه گزارش کارکرد ماهانه پرسنل ( سامانه غدیر )
- صدور قرارداد های همکاری
- تکمیل پرونده های پرسنلی و تشکیل بایگانی فیزیکی و الکترونیکی سازمان یافته ، مدون و منسجم
- انجام فرایند های شروع بکار نفرات استخدامی و تسویه حساب های پرسنلی
- انجام امورات اداری محوله از سوی مدیریت منابع انسانی
- انجام فرایند های محوله در حوزه فرایند های منابع انسانی

شرایط و مزایا :

- حقوق ثابت
(تعیین حقوق مبنی بر سنوات کاری و تحصیلات مرتبط و مطابق سیستم گریدینگ حقوق و دستمزد سازمان تعیین میگردد)
- بیمه
- بیمه تکمیل درمان
- روز های پنجشنبه تعطیل میباشد
- رفاهیات پرسنلی نظیر وام سازمانی و تسهیلات استفاده از محصولات و تولیدات سازمان و ...

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

مجموعه صنایع غذایی تحفه برندی حرفه ای، پیشرو و بنام در سطح کشور و خاورمیانه میباشد که در حوزه تولید و صادرات محصولات متنوع غذایی خصوصا فراورده های دریایی، بیش از دو دهه مشغول به فعالیت و توسعه میباشد. دپارتمان مدیریت منابع انسانی این مجموعه وزین و حرفه ای رسالت دارد مجموعه ای کار آزموده از کارکنانی که مجهز به دو بال دانش و مهارت ( توانایی و تخصص ) میباشند را بمنظور تامین کادر ستادی و صفی به سازمان معرفی نماید لذا در صدد هستیم بتوانیم صفت شایستگی را در حوزه جذب و انتخاب کارمند نهادینه و عینی سازی نمائیم.