هلدینگ صفیاری | Safiyari Holding

معماری و عمران ۵۱ تا ۲۰۰ نفر

استخدام مدیر منابع انسانی (کرج)

  • دسته‌بندی شغلی

    منابع انسانی و کارگزینی
  • موقعیت مکانی

    البرز ، کرج
  • نوع همکاری

    تمام وقت
  • حداقل سابقه کار

    بیش از شش سال
  • حقوق

    حقوق پایه (وزارت کار)

شرح موقعیت شغلی

استخدام مدیر منابع انسانی

برای توسعه تیم و ایجاد یک ساختار حرفه‌ای در حوزه منابع انسانی، به دنبال مدیر منابع انسانی توانمند، اجرایی و نتیجه‌گرا هستیم؛ فردی که تجربه جدی در جذب و استخدام، آموزش و توسعه کارکنان داشته باشد و بتواند در ساخت و تقویت تیم‌های حرفه‌ای نقش مؤثری ایفا کند.

مسئولیت‌های اصلی:

* برنامه‌ریزی و اجرای فرآیند کامل جذب و استخدام
* شناسایی نیازهای نیروی انسانی و برنامه‌ریزی برای تأمین آن‌ها
* طراحی فرآیندهای استاندارد مصاحبه، ارزیابی و انتخاب نیرو
* ایجاد و توسعه بانک رزومه و کانال‌های مؤثر جذب
* طراحی و اجرای برنامه معارفه و ورود کارکنان جدید
* نیازسنجی آموزشی کارکنان و تدوین برنامه‌های آموزشی
* برنامه‌ریزی و پیگیری آموزش‌های تخصصی، رفتاری و مدیریتی
* ارزیابی اثربخشی دوره‌های آموزشی
* همکاری در طراحی مسیر رشد و توسعه کارکنان
* مشارکت در تدوین شرح شغل‌ها، ساختار سازمانی و فرآیندهای منابع انسانی
* طراحی و پیگیری شاخص‌های ارزیابی عملکرد کارکنان
* ارائه گزارش‌های دوره‌ای از وضعیت جذب، آموزش، ماندگاری و عملکرد نیروی انسانی

شرایط و توانمندی‌های مورد انتظار:

* حداقل ۵ سال سابقه کاری مرتبط و مؤثر در حوزه منابع انسانی
* داشتن تجربه عملی و قابل ارائه در حوزه جذب و استخدام
* تجربه در برنامه‌ریزی و اجرای آموزش کارکنان
* تسلط به فرآیند مصاحبه و ارزیابی شایستگی متقاضیان
* توانایی تشخیص و جذب نیروهای مناسب متناسب با فرهنگ سازمان
* توانایی طراحی و پیاده‌سازی فرآیندهای منابع انسانی
* آشنایی مناسب با قوانین کار و تأمین اجتماعی
* توانایی تهیه گزارش‌های مدیریتی و تحلیل شاخص‌های منابع انسانی
* قدرت برنامه‌ریزی، پیگیری و اجرای مستقل امور
* مهارت ارتباطی و مذاکره بالا
* توانایی ایجاد ارتباط حرفه‌ای با مدیران و کارکنان
* روحیه توسعه‌گرا، مسئولیت‌پذیر و مسئله‌محور

مزیت محسوب می‌شود:

* تجربه تشکیل یا توسعه تیم منابع انسانی
* سابقه فعالیت در سازمان‌های در حال رشد
* تجربه موفق در جذب نیروهای تخصصی و مدیریتی
* سابقه طراحی و اجرای برنامه‌های آموزشی سازمانی

اگر در حوزه منابع انسانی صرفاً به انجام امور جاری فکر نمی‌کنید و تجربه شما در پیدا کردن افراد مناسب، ساختن تیم‌های قوی و توسعه توانمندی کارکنان است، مشتاق آشنایی با شما هستیم.

معرفی شرکت

شرکت ساختمانی صفیاری محیطی بسیار پویا و امکان ارتقا شغلی در صورت توانمند بودن افراد
  • مهارت‌های مورد نیاز

    مدیریت منابع انسانی جذب و استخدام ارزیابی عملکرد منابع انسانی
  • جنسیت

    مهم نیست
  • وضعیت نظام وظیفه

    مهم‌ نیست
  • حداقل مدرک تحصیلی

    کارشناسی

مشاغل مشابه

چه موردی را می‌خواهید گزارش کنید؟

از اینجا شروع کنید

در شغل بهتری استخدام شوید! رایگان!

  • جستجو و ارسال رزومه به آگهی‌های استخدام بیش از ۱۰۰,۰۰۰ شرکت ایرانی
  • رزومه‌ساز رایگان
  • دریافت فرصت‌های شغلی جدید مرتبط از طریق ایمیل (Job Alert)
  • شناخت محیط کار و فرهنگ سازمانی شرکت‌های در حال استخدام
image/svg+xml