ما به دنبال فرد فعال و پر انرژی هستیم که بتواند در کنترل پروژه در کنار دیگر اعضای شرکت، بصورت تمام وقت، حضور منظم، موثر و پویا داشته باشد.
شرایط عمومی
امکان همکاری به صورت تمام وقت (حداقل 44 ساعت در هفته)
علاقه مند به یادگیری و به روز رسانی دانش فردی
خلاق ، پویا و با انگیزه و سرعت عملکرد بالا
بسیار منظم و بسیار مسئولیت پذیر
برنامه ریزی دقیق و اولویت بندی صحیح
توانایی انجام کار گروهی
همکاری بصورت حضوری
مسئولیت ها
مدیریت فرآیند Scrum در متدولوژی چابک مدیریت محدوده و جدول زمانی پروژه هماهنگی طول Sprint ها، جلسات گذشته نگر و روزانه منتور اعضای تیم را در فریمورک های Agile تسهیل ارتباطات داخلی و همکاری موثر حل تضادها و موانع کمک به تیم ها برای اجرای موثر تغییرات اطمینان از تطابق محصولات تحویلی با استانداردهای کیفیت در طول هر Sprint هدایت تیم های توسعه را به سمت بلوغ اسکرام بالاتر تلاش برای ایجاد محیطی سازنده
مهارتهای ضروری
تجربه در نقش Scrum Master آشنایی با توسعه نرم افزار دانش عالی از تکنیک ها و مصنوعات Scrum آشنایی خوب با سایر فریمورک های Agile ارتباطات قوی و مهارت های رهبری خدمتگزار توانایی حل مسئله و حل تعارض
مزایا و امکانات محیط کاری
امریه سربازی
انعطاف در تایم کاری
ارتقای شغلی
حضور در پروژههای بزرگ سازمانی و دولتی
شیوه ارزیابی
بررسی رزومهها
اولویت بندی بر اساس مهارتهای فردی و عمومی
اولویت بندی بر اساس مهارتهای ضروری
تماس تلفنی و آشنایی اولیه
گپ و گفت پیرامون علاقه، هدف، تجربههای کاری و تخصص فرد
بیان رویکرد سرمایه انسانی در شرکت و معرفی شرکت
در صورت تایید وارد دوره کارآموزی ۳ ماهه بدون حقوق خواهیم شد. در صورت عملکرد مناسب و تایید مدیر پروژه، پرداختی حداقلی جهت ایجاد انگیزه خواهیم داشت.
طول دوره کاراموزی حداکثر سه ماهه می باشد. در صورتی که قبل از اتمام این دوره، عملکرد فرد بالاتر سطح کاراموزی برسد وارد دوره کارورزی و یا حتی قرارداد یکساله خواهیم شد.
در صورت تایید، پس از دوره کاراموزی، امکان استخدام به صورت قرارداد یک ساله وجود خواهد داشت. دید مجموعه همکاری درازمدت بوده و در صورت توافق، همکاری بلندمدت خواهیم داشت.
تعهد به حفظ محرمانگی اطلاعات شرکت
معرفی به تیم فنی
قرارداد
آشنایی با افراد و پروژهها
معرفی شرکت
شرکت دانش بنیان نادین سافت پیشرو در توسعه نرمافزارهای اختصاصی تحت وب، در سال 1393 فعالیت خود را آغاز کرد. انگیزه، خلاقیت و مسئولیتپذیری پرسنل شرکت، سبب تولید و عرضهی محصولات با کیفیت شده و افزایش حجم تقاضا را در برداشته است. در راستای ارائهی راهکارهای جامع مبتنی بر وب، همگام با کسب رضایت در پروژههای سفارش مشتری، چند محصول را نیز به بازار نوآورانهی فناوری اطلاعات عرضه میکند. همچنین فعالیت بروز و تکنولوژی محور را لازمه موفقیتهای آتی خود و در حوزه تحقیق و توسعه (R&D) فعالیت مستمر را جز جدانشدنی تکنولوژی میداند.
کارشناسان این شرکت مهمترین سرمایه این شرکت هستند چرا که تلاش تک تک این افراد سبب رشد دسته جمعی و تعالی شرکت شده است. توجه به نیازهای پرسنل در کنار اهداف بلندمدت منابع انسانی، سبب شده است که کارشناسان، این شرکت را جزئی از خود قلمداد کنند و در راستای توسعه و پیشرفت همه اعضا به بهترین شکل ممکن فعالیت کنند.