سبز بهار فارس | Sabz Bahar Fars Company

واردات و صادرات ۱۱ تا ۵۰ نفر sabz-bahar.com

فرصت‌های شغلی ۱۸

استخدام ویزیتور حضوری (شیراز)

دسته‌بندی شغلی

فروش و بازاریابی
موقعیت مکانی

فارس ، شیراز
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

کمتر از سه سال
حقوق

از ۱۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان

شرح موقعیت شغلی

ما در واحد بازاریابی و فروش مجموعه سبز بهار به دنبال چند همکار پرتلاش، منظم و اثرگذار هستیم.
اگه شرایط و مهارت های زیر رو دارید، پس جای شما بین ما خالیه!

شرایط احراز

· حداقل دارای 1 سال سابقه کاری در حوزه فروش و بازاریابی

· دارای روابط عمومی بالا و توانمند در برقراری ارتباط موثر با مشتری

· منظم و مسئولیت‌پذیر

· دارای ظاهری آراسته

· تحصیلات: ترجیحا دارای مدرک دیپلم

· جنسیت: تفاوتی ندارد

· بازه سنی: محدودیتی ندارد

حقوق و مزایا:

· حقوق ثابت

· درآمد ماهانه مناسب از طریق پورسانت

· عیدی و پاداش

· بیمه تامین اجتماعی

تسهیلات شرکت:

· پاداش

· بسته ها و هدایای مناسبتی

روزهای کاری: شنبه تا پنج شنبه
ساعات کاری: از ساعت 7:30 تا 15:30 و پنج شنبه ها: از ساعت 7:30 تا 13:00

معرفی شرکت

درباره سبز بهار فارس
سابقه فعالیت سبز بهار فارس به بیش از 50 سال پیش برمی‌گردد؛ قصه‌ای از دل طعم‌های ایرانی: از واردات، صادرات تا تولید و بسته‌بندی مواد غذایی باکیفیت. نامی که با صنعت مواد غذایی در ایران عجین شده و به تجربه، تعهد و اصالت شناخته می‌شود.
ما در سبز بهار فارس با تکیه بر دانش و تجربه سه نسل، زنجیره‌ای کامل از تولید تا توزیع مواد غذایی را بنا کرده‌ایم. مفتخریم که گنجینه‌ای از طعم‌ها و عطرها را از سراسر دنیا به سفره‌های ایرانی هدیه می‌کنیم و در عین حال، طعم‌های اصیل ایرانی را مهمان سفره‌های جهانی می‌کنیم.

چرا سبز بهار جای خوبی است برای لذت بردن از کار
ما بر این باوریم که محیط کار باید فراتر از یک محل صرف برای گذراندن ساعات کاری باشد و تلاشمان این است تا فضایی پویا، دوستانه و امن ایجاد کنیم که در آن افراد احساس رضایت و امنیت شغلی داشته باشند و بتوانند ایده‌های خود را به خلاقانه‌ترین شکل ممکن پرورش دهند.

سبز بهار محیطی پویا برای شکوفایی خلاقیت:
• ما از خلاقیت و نوآوری در همه سطوح استقبال می‌کنیم.
• چالش‌ها را فرصتی برای یادگیری و رشد می‌دانیم و همکارانمان را برای امتحان کردن ایده‌های جدید تشویق می‌کنیم.
• همکاری و کار تیمی را کلید موفقیت می‌دانیم و سعی‌مان این بوده تا بستر مناسبی را برای تعامل و همفکری فراهم کنیم.
• به نقش کلیدی آموزش، یادگیری و ارتقای شغلی در رضایت افراد واقفیم و فرصت‌های مختلفی را برای یادگیری، توسعه و بهبود مهارت‌های همکارانمان فراهم کرده‌ایم.