توسعه و اجرای استراتژی ها و ابتکارات منابع انسانی منطبق با استراتژی کلی کسب و کار
تهیه و تنظیم سیاست ها، دستورالعمل ها، روش های اجرایی و مقررات منابع انسانی
تعیین شاخص های بررسی عملکرد و انجام ارزیابی عملکرد کارکنان
برنامه ریزی و نظارت بر عملکرد قراردادها
کنترل گزارش حضور و غیاب کارکنان
تهیه مسیر آموزشی و اجرای دوره هایی برای توسعه سازمانی و فردی پرسنل
استقرار ساختار سازمانی متناسب با اهداف
مدیریت و اجرای روند جذب یا جدا شدن از سازمان
حفظ و تقویت انگیزه کارکنان
تقویت ارتباط مدیریت و کارکنان با رسیدگی به خواسته ها ، شکایات یا سایر مسائل
ارائه راهکارهای لازم در امر بهبود روش ها ، تحول اداری و توسعه منابع انسانی
تهیه، تنظیم و بازنگری سیاست ها، دستورالعمل ها، روش های اجرایی، مقررات و آیین نامه های مربوطه
نظارت بر فرایند تعیین حقوق و پرداخت حقوق و دستمزد کارکنان
نظارت بر اجرای سیستم پاداش
نظارت بر اجرای دقیق فرایند ارزیابی عملکرد کارکنان
نظارت و کنترل بر فرایند آموزش های درون سازمانی و برون سازمانی
نظارت بر اجرای امور رفاهی و انگیزشی کارکنان
مزایا:
حقوق و مزایا بیمه تامین اجتماعی و تکمیلی و عمر
کارانه
فضای رشد و یادگیری
صبحانه و ناهار و میان وعده
پاداش و هدایای مناسبتی
پزشک و آرایشگر در مجموعه
وام و تسهیلات
برگزاری مناسبت ها و دورهمی ها
معرفی شرکت
بر پايه سه دهه سابقه فعّاليت و بهره گيري از مديران و متخصصين مجرب با توسعه و تحكيم سيستم هاي مديريتي و برخورداري از پشتوانه گسترده از تجهيزات و ماشين آلات تخصصي توانسته است با مديريت ، طراحي و اجراي پروژه هاي بزرگ ملّي در بازسازي و توسعه زير ساخت هاي كشور ايفاي نقش نمايد.
طراحي ، مشاوره و اجراي پروژه هاي تخصصي راهسازی برج سازی و بلند مرتبه سازی، انبوه سازی، مقاوم سازي ، تونل سازي ، سازه هاي دريـائي و …
مشاركت در پروژه هاي سرمايه گذاري و فاينانس (Finance) بصورت PCF، CF، EPCF، BOT، EPC
كسب گواهينامه صلاحيت سيستم يكپارچه مديريت كيفيت « IMS » ، ايمني بهداشت و محيط زيست مبتنـي بر استانـداردهاي بيـن المللي ISO 9001 : 2008 و ISO 45001 :2015 و ISO14001:2004 از مؤسسه INTERCERT TUV آلمان و IDS ايران
بيش از 1200 نفر پرسنل مجرب و با سابقه كار در سراسر كشور و برخوردار از شبکه گسترده همکاران
داراي 1000 دستگاه ماشين آلات سنگين ، راهسازي و ساختماني و …
مهارتهای مورد نیاز
مدیریت منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردحقوق و دستمزد