شرکت تبلیغاتی رئیس | Raees Advertising Co

تبلیغات، بازاریابی و برندسازی ۱۱ تا ۵۰ نفر

فرصت‌های شغلی ۷

استخدام مدیر منابع انسانی

این آگهی منقضی شده است

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

از ۳۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان

شرح موقعیت شغلی

هلدینگ رئیس یک مجموعه در حال رشد سریع است که در ۵ شرکت زیرمجموعه، در حال جذب گسترده نیرو و ساخت یک ساختار سازمانی قوی و قابل اتکا است. ما به‌دنبال فردی هستیم که مدیر منابع انسانی هلدینگ شود؛ کسی که تنها مدیر HR مجموعه خواهد بود و در مسیر رشد، خودش طراح و سازنده تیم HR در آینده خواهد شد.

ماموریت اصلی این جایگاه

مدیریت کامل چرخه عمر نیروی انسانی از جذب تا خروج، ساخت سیستم‌های منابع انسانی، افزایش کیفیت عملکرد تیم‌ها، تنظیم ساختار پرداخت و دستمزدها، و تضمین نظم، پرفورمنس و فرهنگ سازمانی در تمام شرکت‌های هلدینگ.

شرح وظایف کلیدی

۱) مدیریت جذب و استخدام

طراحی و انتشار آگهی استخدام هدفمند
ساخت فرآیند استاندارد مصاحبه و ارزیابی
جذب نیرو برای چندین پوزیشن هم‌زمان (بازه‌های پرفشار)
مدیریت کامل قیف استخدام تا روز اول ورود نیرو

۲) طراحی ساختار سازمانی ۵ شرکت

تعریف دقیق نقش‌ها، مسئولیت‌ها و KPI
جلوگیری از تداخل وظایف و کارهای بدون مسئول
ارائه گزارش ساختار شغلی به مدیرعامل هلدینگ

۳) سیستم حقوق و دستمزد

محاسبه حقوق، مزایا، کارکرد، اضافه‌کار
تدوین ساختار پاداش/پورسانت هر واحد
هماهنگی مستقیم با بخش مالی و کنترل هزینه‌ها

۴) مدیریت عملکرد و نظم سازمانی

تعیین KPI ماهانه/هفتگی
نظارت روی کیفیت کار نیروها حتی در زمان عدم حضور
گزارش نیروهای کم‌کار، غیرفعال یا مسأله‌دار
برگزاری جلسات One-to-One

۵) توسعه و نگهداشت منابع انسانی

برنامه‌ریزی مسیر رشد شغلی نیروها
طراحی فرهنگ سازمانی و قوانین رفتاری
جلوگیری از فرار نیروی کلیدی
شناسایی نیروهای بااستعداد و رشدشان

۶) ساخت تیم HR در آینده

شخص انتخاب‌شده مدیر منابع انسانی کل هلدینگ خواهد بود

و با پیشرفت مجموعه، اختیار جذب و مدیریت تیم HR حرفه‌ای را خواهد داشت.

مهارت‌ها و ویژگی‌های ضروری

تسلط کامل بر جذب و استخدام حرفه‌ای
مسلط به طراحی چارت سازمانی
قدرت بالا در تحلیل رفتار افراد و مدیریت تعارض
تجربه عملی در حقوق و دستمزد
قدرت بالای گزارش‌نویسی و مستندسازی
دقت و تمرکز بسیار بالا
سرعت عمل بالا در فضای پرشتاب
مسئولیت‌پذیری کامل و توانایی پاسخ‌دهی دائمی
اخلاق حرفه‌ای و امانت‌داری مطلق اطلاعات کارکنان

حداقل سابقه و تجربه

حداقل ۳–۵ سال تجربه مدیریت منابع انسانی
تجربه کار در محیط‌های چندبیزینسی یا شرکت‌های در حال رشد مزیت جدی محسوب می‌شود

مزایا و شرایط کاری

همکاری با ۵ شرکت فعال در هلدینگ
فضای رشد و ساخت تیم اختصاصی HR
امکان ارتقاء به مدیر منابع انسانی کل هلدینگ
محیط کاری پویا، چابک و حرفه‌ای

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

آژانس تبلیغاتی رئیس یک «شتاب‌دهنده تبلیغات و رشد کسب‌وکارها» است. تمرکز اصلی رئیس بر کاهش هزینه‌های نقدی مشتری، افزایش سهم بازار و اجرای کمپین‌های با بازدهی بالا (High-ROI) در شبکه‌های اجتماعی (اینستاگرام، تلگرام، واتساپ) و پیام‌رسان‌های داخلی (بله، ایتا، روبیکا، سروش) و حتی بازارهای بین‌المللی (عراق، عمان، ترکیه) است.
تفاوت بنیادین رئیس با آژانس‌های سنتی در این است: ما فقط تعرفه تبلیغات نمی‌فروشیم، بلکه بیزینس مدل مشتری را درک کرده و با اهرم‌هایی مثل «بارتر» و «پروموشن‌های سطح بالا»، هزینه تبلیغات را برایش خرد و فروش را چندبرابر می‌کنیم.

مهارت‌های مورد نیاز

مدیریت منابع انسانی جذب و استخدام ارزیابی عملکرد حقوق و دستمزد
جنسیت

مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه

مهم‌ نیست
حداقل مدرک تحصیلی

کارشناسی ارشد