کسانی که از کار خود لذت ببرند. ما عاشق همکاری با کسانی هستیم که خود را محدود به یک شرح وظیفه شغلی نمی دانند و دائما منتظر کسب دستور مافوق برای شروع کاری نیستند. حضور در کنار کسانی که فکر باز و خلاق دارند ما را بر سر ذوق می آورد. کسانی که سقف آرزوهایشان بلندتر از یک روز خسته کننده، در ادارات دولتی است.
- برنامه ریزی فروش و هدف گذاری مشتریان
- ایجاد ارتباط با مشتریان بالقوه
- عقد قرارداد فروش
- پیگیری نیاز های مشتری
- ارائه گزارش
بله. شرکت در نمایشگاه ها، برگزاری همایش های ترویجی از اصلی ترین دلایل سفرهای کاری در رادیس می باشد. در حال حاضر تعداد سفر ماموریتی در رادیس بسیار اندک است.
بله.تمامی پرسنل شرکت رادیس دارای بیمه می باشند. همکاران جدید پس از اتمام دوره کوتاه آزمایشی، هم زمان با عقد قرارداد استخدام، بیمه می شوند.
شعار شرکت رادیس "بهتر شو" می باشد و این امر در تمامی جوانب از توسعه کیفی محصولات تولیدی تا آموزش و ارتقا کارمندان نمود دارد. با همکاری دانشگاه صنعتی شریف، کارمندان شرکت رادیس در دوره های آموزشی مرتبط با شغل خود شرکت می کنند.ما بر روی آموزش و ارتقا پرسنل خود سرمایه گذاری میکنیم.
ساعت کار رسمی شرکت از ساعت 8:30 تا 17:30 (پنجشنبه ها تا 14) می باشد اما تا ساعت 23 دفتر باز است و فرهنگ سازمانی قالب به گونه ای است که معمولا بسیاری از همکاران بعد از ساعت رسمی کار نیز، همچنان در دفتر حضور دارند. اگر به دنبال یک کار کارمندی ساده، که راس ساعت حاضر و راس ساعت خارج بشوید، احتمالا اینجا بهترین گزینه برای شما نیست. ما در رادیس مانند یک خانواده هستیم و تا هر زمان که خانواده به ما نیاز داشته باشد در کنار آن می مانیم. شاید به همین دلیل باشد که در دوران رکود اقتصادی که بسیاری از شرکت ها حتی قادر به پرداخت به موقع حقوق پرسنل خود نیستند، رادیس عملکرد پویا و رو به گسترش خود را حفظ کرده است.
حقوق پرسنل فروش ترکیبی از حقوق ثابت و پورسانت قابل توجه ای از فروش است. هیچ سقفی برای حداکثر مبلغ پورسانت وجود ندارد و علاوه بر آن، مکانیزم محاسبه پورسانت فروش به نحوی طراحی شده است که با بهتر شدن شرایط هر قرارداد، درصد پورسانت کارشناس فروش نیز افزایش می یابد. میزان پورسانت دریافتی در رادیس در مقایسه با شرکت های مشابه در صنعت، عدد قابل توجه ای است.
""" تمام تلاشمان این است که هرکس از شغل خود در رادیس لذت ببرد و در آن بهتر بشود. """
چه موردی را میخواهید گزارش کنید؟