مسلط به اجرای کامل فرایند جذب مسلط به انواع تکنیک های مصاحبه و مصاحبه بر اساس روشهای شایستگی محور توانایی جذب کلیه سطوح سازمانی دانش تحلیلی قوی جهت بررسی و انتخاب منابع مناسب برای سمت های مورد نیاز همکاری در طرح ریزی و تدوین استراتژی های کارکردی حوزه جذب و استخدام منابع انسانی توانایی هدایت تیم جذب تعامل موثر با مدیران تعیین اثربخشی برنامه های استخدامی و اجرای آنها تهیه گزارشات مرتبط با فرایند جذب و تلاش جهت اثربخشی استخدام افزایش کانال های جذب منابع انسانی (بررسی و انطباق نیاز مجموعه/شرایط احراز جهت جذب نیروی جدید) دارای مهارتهای ارتباط موثر / آشنا به مباحث رفتار شناسی/صبور و باهوش/ روابط عمومی بالا/اصول و فن مذاکره توسعه برند کارفرما
شایستگیهای مدیر جذب و استخدام : دانش مدیریت توانایی رهبری مهارت های ارتباطی تحلیلگر
مزایا: بیمه از روز اول بیمه تکمیلی پاداش سرویس رفت و برگشت بسته ها و هدایای مناسبتی پرداخت حقوق سر وقت(این مزیت نیست حق است.)
ساعت کاری شنبه تا چهارشنبه 8:30 الی17:30 / پنجشنبه ها(دو بار در ماه) 8:30 الی 13 محل کار:تهرانپارس
معرفی شرکت
شرکت پویش رایان داتیس از سال 1392 فعالیت خود را با تولید و عرضه تجهیزات نظارت تصویری (انواع دوربین های مدار بسته و دستگاه های ضبط تصویر) و نمایشگرهای صنعتی (انواع مانیتورهای صنعتی و کنترلر) آغاز نمود.
برندهای برایتون (Briton) و پنتوس (Pantos) شناخته شده ترین محصولات انحصاری شرکت داتیس هستند که به عنوان یکی از پرطرفدارترین برندهای بازار شناخته می شوند.
مهارتهای مورد نیاز
جذب و استخداممصاحبه و گزینشمنابع انسانیمصاحبهقوانین کار