- همکاری در مستندسازی اطلاعات پرسنلی همکاران - همکاری در اجرای فرایند جذب و استخدام (انتشار آگهی، بررسی رزومه ها، مصاحبه تلفنی و ...) - همکاری در اجرای فرایند آنبوردینگ نیروهای جدید - همکاری در تهیه اسناد سازمانی مرتبط با واحد منابع انسانی - همکاری با مدیران سازمان در جهت مدیریت روابط کارکنان - همکاری در برگزاری رویدادهای سازمانی
▪️ شایستگی ها: - 1 سال سابقه کاری مرتبط - مسلط بر ابزارهای Office - دارای روحیه مسئولیت پذیری، دقت و توجه به جزئیات - علاقه مند به یادگیری و توسعه فردی
مجموعه پیبان، با تجربه پایدارسازی بیش از ۲۰۰ گود در سراسر کشور، خدمات متنوعی را در زمینه طراحی و اجرای پایدارسازی جدار گود و بهسازی و تحکیم بستر پروژههای مختلف ارائه میدهد. روشهای مورد استفاده ما شامل تاپ دان، نیلینگ، انکراژ، مهار متقابل، سازه نگهبان خرپایی، میکروپایل، اختلاط عمیق خاک، جت گروتینگ و سایر روشهای ژئوتکنیکی هستند.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردمصاحبه و گزینش