شرکت دانش بنیان فناوری اطلاعات پرنیا به عنوان یکی از شرکت های عضو پارک علم و فناوری خراسان و فعال در حوزه تولید نرم افزارهای سازمانی مبتنی بر رایانش ابری و محصولات SaaS، برای پیاده سازی و توسعه محصولات خود از توسعه دهندگان Back-End و مسلط به برنامه نویسی با PHP و فریمورک لاراول (Laravel) با شرایط ذیل دعوت به همکاری می نماید.
مهارتهای ضروری:
آشنایی کامل با PHP و برنامه نویسی شی گرا
تسلط کامل روی فریمورک Laravel
تسلط در API نویسی به صورت RESTful
آشنایی کامل با MySQL و طراحی و بهینه سازی بانکهای اطلاعاتی
تسلط در تحلیل پروژههای نرم افزاری با رویکرد ساخت پروژههای مبتنی بر میکرو سرویس
کار با کنترل پنلهای هاستینگ برای استقرار و مدیریت پروژهها
مسلط به Git و Trello
آشنا به مفاهیم توسعه به روش Scrum
آشنا به مفاهیم امنیت وب
تسلط در مهارتهای خواندن و نوشتن متون انگلیسی برای رفع مشکلات و عملیات R&D
مهارتهای دارای امتیاز مضاعف:
آشنایی با طراحی UI با استفاده از HTML و CSS
آشنایی با jQuery و فریمورک Vue.js
آشنایی با مدیریت سرورهای لینوکسی و برنامه نویسی CLI
آشنایی با بانک اطلاعاتی PostgreSQL
شرایط کاری:
محل کار: مشهد، بلوار سجاد، سجاد 21، نبش امین 2، ساختمان پارک علم و فناوری خراسان
ساعات کاری: شنبه تا چهارشنبه 8:30 الی 16:30 و پنجشنبهها 8:30 الی 12:30
مزایای همکاری با ما:
حضور در یک محیط کاری پویا و دوستانه
ارتباط با شرکت ها و توسعه دهندگان مختلف و افزایش ارتباطات
امکان استفاده از دوره ها و رویدادهای ویژه اعضاء شرکت های فناور و دانش بنیان
فعالیت بر روی پروژه های همراه با چالش های جدید و خلاقانه
دریافت بیمه درمان تکمیلی (در صورت تحقق شرایط مورد نیاز)
معرفی شرکت
شرکت دانش بنیان فناوری اطلاعات پرنیا یکی مجموعه های ارائه دهنده نرم افزارها و راهکارهای نرم افزاری برای سازمان ها و کسب و کارها در کشور است. این مجموعه در طول سالهای فعالیت، خدمات خود را به بیش از 500 مشتری در ابعاد سازمانی مختلف ارائه داده است که از جمله مهمترین این خدمات می توان به نرم افزار تیکتینگ و پشتیبانی آنلاین هلپیکال به عنوان شناخته شده ترین محصول این شرکت اشاره نمود.
ارتباطات دوستانه در عین توجه به ساختارهای سازمانی و اصول رفتار حرفه ای از ویژگی هایی است که همواره در این شرکت مورد توجه مدیران و پرسنل آن قرار داشته است. مسئولیت پذیری، داشتن روحیه کار تیمی، توجه به اهداف و چشم اندازهای سازمانی، داشتن انرژی بالا برای حل مسائل و چالش ها، و توانایی ایجاد و حفظ ارتباط دوستانه با سایر اعضاء شرکت سایر ویژگی هایی هستند که هر یک از اعضاء این شرکت می باید از آنها برخوردار باشد.