آفر | Offer

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۱۱ تا ۵۰ نفر

فرصت‌های شغلی ۰

استخدام کارشناس جذب تامین کنندگان

این آگهی منقضی شده است

دسته‌بندی شغلی

فروش و بازاریابی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

مهم نیست
حقوق

از ۳,۵۰۰,۰۰۰ تا ۵,۰۰۰,۰۰۰ تومان

شرح موقعیت شغلی

خلاصه شغل:

ما نیاز به همکاری با افرادی داریم که با مراجعه به فروشگاه های سطح شهر تهران بتوانند خدمات پلتفرم آفر را به ایشان توضیح دهند و ایشان را ترغیب به همکاری نمایند و در نهایت قرارداد همکاری را بین آفر و آن مجموعه را نهایی کنند. لازم به ذکر است که تمام خدمات ما برای فروشگاه ها رایگان می باشد و فروشگاه ها با استفاده از آفر میتوانند کالاهای خود را در فضای آنلاین بفروشند.ما به خوبی می دانیم که فعالیت بازاریابی و فروش حضوری فرایند خاصی است و افراد خاصی توانایی انجام آن را دارند لذا حقوق مناسبی بابت این کار تعیین شده است.

در این نقش ، شما بخشی از یک تیم فروش پویا خواهید بود و مسئولیت دستیابی به صاحبان کالا را برای ایجاد روابط تجاری جدید برعهده خواهید گرفت. دو مسئولیت اصلی این نقش کسب فروشنده جدید و گرفتن اطلاعات به منظور مشخصات این فروشندگان است. این یک فرصت عالی است اگر شما به دنبال ایجاد مهارت های فروش خود هستید و می توانید در شرکت ما رشد کنید ، در حالی که علاوه بر حقوق پایه خود ، با یک برنامه کمیسیون عالی می توانید دارآمد جذابی داشته باشید.

مسئولیت های کلیدی:

· شناسایی وندورها و فروشندگان منتخب

· قرار حضوری و معرفی محصول به فروشندگان

· عقد قرارداد برای ارائه محصولات فروشندگان به پلتفرم

· حفظ فروشندگان روی پلتفرم به مدت سه ماه

· ایجاد و توسعه روابط با صاحبان کالا

· پاسخ گویی به سوالات صاحبان کالا که علاقه مند به همکاری با آفر هستند .

· رویکرد فروش مبتنی بر راه حل

· استفاده از بانک اطلاعاتی مدیریت ارتباط با مشتری (CRM) برای پردازش فروش و گرفتن اطلاعات مربوطه و یادداشت اطلاعات جامع و دقیق.

· به طور موثر از اینترنت و سایر منابع برای جستجوی اهداف جدید و درک بهتر صنعت و تجارت فروشنده استفاده کنید

· رویکرد سازمان یافته برای کار از طریق منابع اصلی برای تولید مشاغل جدید.

· هوشیاری در مورد رقابت ، درک نقاط قوت و ضعف رقبا را حفظ می کند و مزیت رقابتی آفر را بطور موثر بیان می کند.

· مدیریت را نسبت به فرصتهای جغرافیایی و بازار آگاه نگه دارید.

مهارت ، دانش و خصوصیات:

• با انگیزه مالی بالا

• جزئیات گرا (پیگیری شدید)

• باید در استفاده از جستجوی ارجاع مهارت داشته باشد

• فعالیت های شغلی

• اشتیاق (جذاب)

• ملاقات های رو در رو و حضوری

• تصمیمات تأثیرگذاری

• پیش بینی و تماس سرد

• برای موفقیت و فراتر از اهداف هدایت می شوید

• به عنوان بخشی از یک تیم کار می کند ، تأثیر مثبت می گذارد و از ماموریت آفر پشتیبانی می کند

• چشم انداز مثبت ، حرفه ای و دانش فنی و محصول را حفظ می کند

تجربه:

• 1 سال تجربه کار در بعنوان فروشنده

• اندازه گیری و دستیابی به استانداردهای تماس ، از جمله شماره گیری و زمان مکالمه

• استفاده از مهارت های مدیریت زمان به صورت عاقلانه به منظور انجام چند کار

• عملکرد با موفقیت در محیط کار

• مهارت های ارتباطی استثنایی

تجربه استفاده از ابزارهای CRM

معرفی شرکت

آفر با بیش از 6 سال سابقه کار در حوزه داده‌محوری در بازاریابی، پیشرو در روش‌های نوین مدیریت دانش‌بنیان، نظیر تصمیم‌گیری به کمک داده و بازبینی در پارادایم‌های مدیریت سنتی است.