ما در نوبان در حال توسعه و رشد سریع شبکه پزشکان و افزایش رزرو آنلاین هستیم. به دنبال فردی منظم، پیگیر، مسئولیتپذیر و اجرایی هستیم که بتواند بین تیمهای مختلف هماهنگی ایجاد کند و مطمئن شود هیچ کار مهمی در فرآیند رشد زمین نخواهد ماند.
اگر از اینکه چند کار را همزمان مدیریت کنید، وضعیت هر کار را بدانید، افراد مختلف را پیگیری کنید و یک فرآیند را تا رسیدن به نتیجه جلو ببرید لذت میبرید، احتمالاً این موقعیت برای شما مناسب است.
مسئولیتهای اصلی
مدیریت و پیگیری فرآیند جذب و فعالسازی پزشکان
هماهنگی فعالیتهای مربوط به منشیها پس از جذب پزشک
ایجاد و پیگیری تسکهای مربوط به هر پزشک و منشی
اطمینان از انجام بهموقع تماسها، آموزشها، بازدیدهای حضوری و سایر اقدامات
تعیین و پیگیری اقدام بعدی برای هرLead، پزشک و مطب
پیگیری کارهای عقبافتاده و رفع موانع اجرایی
هماهنگی بین تیمهای فروش، پشتیبانی و فعالسازی
مدیریت و بهروزرسانی اطلاعات در CRM
طراحی و بهبود فرآیندهای اجرایی برای جلوگیری از فراموش شدن Follow-upها
پیگیری اجرای کمپینهای رشد و اطمینان از اینکه اقدامات موردنیاز برای هر پزشک و منشی انجام شده است
شناسایی نقاط اصطکاک در فرآیند و پیشنهاد راهکار برای بهبود آن
پیگیری نتایج اقدامات و اطمینان از اینکه کار صرفاً «انجام شده» نیست، بلکه به نتیجه مورد انتظار رسیده است.
چه کسی برای این موقعیت مناسب است؟
ما به دنبال فردی هستیم که:
بسیار پیگیر باشد و کارها را تا رسیدن به نتیجه رها نکند.
نظم شخصی بالایی داشته باشد.
در مدیریت همزمان چند کار و چند نفر توانمند باشد.
بتواند افراد مختلف را محترمانه ولی جدی Follow-up کند.
بتواند وضعیت یک فرآیند را بهصورت شفاف گزارش کند.
در اولویتبندی کارها خوب باشد.
Problem Solver باشد و صرفاً منتظر دستور نماند.
ارتباطات عمومی خوبی داشته باشد.
در شرایطی که چند کار همزمان پیش میآید، آرامش و تمرکز خود را حفظ کند.
نتیجهگرا باشد و صرفاً تعداد تماس یا Task انجامشده برایش مهم نباشد.
یک ویژگی برای ما از همه مهمتر است،Follow-up قوی.اگر کاری را به شما بسپاریم، انتظار داریم تا زمانی که انجام شود یا مشخص شود چرا قابل انجام نیست، آن را پیگیری کنید.
تجربه موردنیاز
حداقل ۲ سال تجربه در یکی از حوزههای:
Sales Operations
CRM
Customer Success
Project Coordination
Operations
Account Management
Growth Operations
تجربه در کسبوکارهای Marketplace، HealthTech، SaaS، خدمات آنلاین یا پلتفرمها مزیت محسوب میشود.
این شغل برای چه کسی مناسب نیست؟
اگر:
معمولاً برای پیگیری کارها نیاز به یادآوری دیگران دارید،
از تماس گرفتن و Follow-up مکرر با افراد مختلف خسته میشوید،
ترجیح میدهید فقط وظیفه مشخصی را انجام دهید و درگیر هماهنگی با دیگران نشوید،
در مدیریت چند کار همزمان مشکل دارید،
احتمالاً این موقعیت مناسب شما نیست.
مزیتهای همکاری با نوبان
فعالیت در یک کسبوکار در حال رشد در حوزه HealthTech
هلدینگ نوبان که درحال حاضر دارای 6 مجموعه می باشد،ما در حوزه سلامت فعالیت می کنیم و هدفمان رسیدن به قله سلامتی پایدار است.
نوبان از دو بخش نو به علاوه بان تشکیل شده است.
واژه نو به دو دیدگاه اشاره دارد: یکی نگاه جدید هلدینگ نوبان به عرصه سلامتی،که در آن اصالت با سلامتی است و می کوشد تا در حفظ ارزشمندترین دارایی هرفرد فعالیت کند و دیگری تعریف جدیدی از سلامت که همه اعضا و سیستم های بدن در بالاترین بهره وری است.
بان پسوند مراقبت و حفاظت است و نوبان یعنی نگاهی تازه و نو به عرصه سلامتی و حفاظت از آن.
هلدینگ نوبان بر چهار محور اصلی استوار است:
-سلامت
-فناوری و نوآوری
-آموزش
-سرمایهگذاری
و دارای چهار شرکت می باشد:
-تدبیراندیشان به عنوان هلدینگ و سرمایهگذار
-هوشمندسازان: سلامت
-نوآوران: نوآوری و فناوری
-آیندهسازان: آموزش