اتوموبی | Automoby

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۱۱ تا ۵۰ نفر www.automoby.ir

فرصت‌های شغلی ۴

استخدام (Software Engineer (Back-End

دسته‌بندی شغلی

وب،‌ برنامه‌نویسی و نرم‌افزار
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

At Automoby, we're building a platform that simplifies how people purchase and manage automotive parts and services.

In this role, you'll have the opportunity to contribute to architecture decisions, design new services, improve existing systems, and directly influence the evolution of Automoby's platform.

Responsibilities

Design, develop, and maintain backend services powering Automoby's core platform.
Collaborate closely with product, engineering, and business teams to translate business requirements into scalable technical solutions.
Participate in architecture and system design discussions.
Design and implement reliable, maintainable, and scalable software systems.
Improve system performance, reliability, and operational efficiency.
Design and optimize APIs, databases, and data models.
Identify and resolve performance bottlenecks and scalability challenges.
Contribute to technical decision-making and engineering best practices.
Participate in code reviews and provide constructive feedback to teammates.
Take ownership of services and features throughout their lifecycle.
Contribute to the continuous improvement of development processes and engineering standards.

Required Skills

3+ years of experience developing backend applications in production environments.
Strong experience with Node.js.
Good experience with NestJS or similar backend frameworks.
Strong understanding of software engineering fundamentals.
Solid understanding of system design concepts and distributed systems.
Strong knowledge of PostgreSQL and relational database concepts.
Experience with database design, data modeling, and query optimization.
Experience designing and maintaining RESTful APIs.
Good understanding of scalability, performance, reliability, and maintainability principles.
Familiarity with Docker and Linux environments.
Experience working with Git and collaborative development workflows.
Ability to analyze problems and make sound technical decisions.
Strong sense of ownership and accountability.
Clear and direct communication skills.
Ability to work with English technical documentation.

Preferred / Optional Skills

Experience working with Elasticsearch.
Experience working with ClickHouse.
Experience working with Kafka and event-driven architectures.
Experience operating or developing high-traffic systems.
Familiarity with observability, monitoring, and logging tools.
Experience with infrastructure and DevOps-related responsibilities.
Experience optimizing large-scale database workloads.
Contribution to open-source projects or technical communities.

Our Tech Stack

Node.js
NestJS
PostgreSQL
Elasticsearch
ClickHouse
Kafka
Docker
Linux

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

اتوموبی در سال ۱۳۹۸، با هدف تسهیل فرایند خرید و فروش در بازار سنتی لوازم یدکی خودروی کشور، اقدام به ایجاد بازار آنلاین و نوین در این حوزه نموده است.

علاوه بر آن از سال ۱۳۹۹، اتوموبی وارد حوزه‌های بازرگانی قطعات خودرو نیز شده است. که از جمله آن می‌توان به واردات قطعات فوتون سواری و کشنده، اچ‌سی‌کراس و KMC اشاره کرد.

چشم‌انداز ما تغییر فرهنگ و ساختار صنعت لوازم یدکی و تبدیل شدن به الگویی پیشرو در تمامی حوزه‌های کسب‌وکاری و فرهنگی؛ به نحوی که تبدیل به مرجع مدرنی از کسب و کار در بازار قطعات یدکی ایران باشیم.

به همین دلیل روی فرهنگ سازمانی خودمان بسیار حساس هستیم و برای توسعه و نگهداری آن وقت و انرژی زیادی صرف می‌کنیم.
ارزش‌های اصلی‌مون شامل موارد زیر میشه:
اثرگذاری: ما بر این باوریم که اعمال ما می‌تونن تاثیر مثبتی بر جامعه‌ بذارن و تغییرات معناداری ایجاد کنند.

چابکی: ما انطباق‌پذیری و پاسخگویی در چشم انداز کسب و کارهای امروزی که به سرعت در حال تغییر هستند رو درک می‌کنیم.

یکپارچگی: یکپارچگی اشاره به این دارد حرف و عمل ما در همه زوایا و جوانب هم‌خوان باشد.

مسئولیت‌پذیری: ما باور داریم با اعتماد سازمان و تعهد خود فرد برای دستیابی به اهداف مشترکمان، می‌توان نتایج برجسته‌ای رو رقم زد.

صداقت و صراحت: در تعاملاتمون صادق هستیم و در عین داشتن صداقت، هر موردی رو صریح، شفاف و واضح بیان می‌کنیم.

یادگیری از شکست: ما به گزاره fail fast, learn fast اعتقاد داریم.

خودانگیخته بودن: این افراد کسانی هستند که به جای آنکه ما به آن‌ها بگوییم چه کاری انجام بدهند، اون‌ها هستن که به ما میگن انجام دادن چه کاری برای تیم یا اهدافمون مهمه!