اتوموبی، لیدر بازار آنلاین لوازم یدکی، یک استارتاپ پویا و در حال رشد است. ما دنبال افرادی هستیم که به چالشهای جدید علاقهمندند و آماده یادگیری و رشد در محیطی پرانرژی هستند. اگر شما هم دوست دارید توی یک تیم نوآور و در حال پیشرفت کار کنید، منتظرتون هستیم! ما در اتوموبی به دنبال همکاری به عنوان کارشناس تولید ورود داده و محتوا به سایت هستیم. کسی که به ما کمک کنه بتونیم سریعتر و با دقت بالا قطعات تامینکنندگان را وارد پلتفرم اتوموبی کنیم و سبد کالایی قابل فروشمون رو توسعه بدیم.
شرح فعالیت:
ورود محصولات بر اساس لیست و طبق استانداردهای سایت
اطمینان از صحیح بودن اطلاعات کالاها
ویرایش پیوسته متن و عکسهای کالاها بر اساس دادههای بازار و سئو
تکمیل و بهروز نگه داشتن مشخصات کالاها (attributes)
تهیه گزارش هفتگی از وضعیت تولید محتوا و ویرایش محصولات
ارتباط موثر و پیگری با تیم مارکتینگ و اکانت منیجرها جهت تکمیل محتوا و مشخصات کالاها
اتوموبی در سال ۱۳۹۸، با هدف تسهیل فرایند خرید و فروش در بازار سنتی لوازم یدکی خودروی کشور، اقدام به ایجاد بازار آنلاین و نوین در این حوزه نموده است.
علاوه بر آن از سال ۱۳۹۹، اتوموبی وارد حوزههای بازرگانی قطعات خودرو نیز شده است. که از جمله آن میتوان به واردات قطعات فوتون سواری و کشنده، اچسیکراس و KMC اشاره کرد.
چشمانداز ما تغییر فرهنگ و ساختار صنعت لوازم یدکی و تبدیل شدن به الگویی پیشرو در تمامی حوزههای کسبوکاری و فرهنگی؛ به نحوی که تبدیل به مرجع مدرنی از کسب و کار در بازار قطعات یدکی ایران باشیم.
به همین دلیل روی فرهنگ سازمانی خودمان بسیار حساس هستیم و برای توسعه و نگهداری آن وقت و انرژی زیادی صرف میکنیم.
ارزشهای اصلیمون شامل موارد زیر میشه:
اثرگذاری: ما بر این باوریم که اعمال ما میتونن تاثیر مثبتی بر جامعه بذارن و تغییرات معناداری ایجاد کنند.
چابکی: ما انطباقپذیری و پاسخگویی در چشم انداز کسب و کارهای امروزی که به سرعت در حال تغییر هستند رو درک میکنیم.
یکپارچگی: یکپارچگی اشاره به این دارد حرف و عمل ما در همه زوایا و جوانب همخوان باشد.
مسئولیتپذیری: ما باور داریم با اعتماد سازمان و تعهد خود فرد برای دستیابی به اهداف مشترکمان، میتوان نتایج برجستهای رو رقم زد.
صداقت و صراحت: در تعاملاتمون صادق هستیم و در عین داشتن صداقت، هر موردی رو صریح، شفاف و واضح بیان میکنیم.
یادگیری از شکست: ما به گزاره fail fast, learn fast اعتقاد داریم.
خودانگیخته بودن: این افراد کسانی هستند که به جای آنکه ما به آنها بگوییم چه کاری انجام بدهند، اونها هستن که به ما میگن انجام دادن چه کاری برای تیم یا اهدافمون مهمه!