بازی گستران دریک | Bazigostaran Derick

تاسیس در ۱۳۹۰ کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۵۱ تا ۲۰۰ نفر www.medrickgames.com

استخدام مدرس برنامه‌نویسی Unity

دسته‌بندی شغلی

آموزش
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

ما به دنبال یک منتور، در مدریک Bridge هستیم ، که به فضای منتورینگ آگاه باشد و " برنامه‌نویسی یونیتی" را به دانش پژوهان مدریک آموزش دهد.
اگر علاقه مندی به عنوان منتور به صورت تمام وقت در کنار تیم مدریک باشی، منتظرت هستیم تا به ما بپیوندی.

مسئولیت ها:

برگزاری کلاس‌های رفع اشکال در طول هفته
پیگیری حضور کارورزان در کلاس و رصد عملکرد آن‌ها
تکمیل گزارش هفتگی مربوط به کارآموزان
پاسخگویی به سوالات کارآموزان
شرکت در جلسات هم‌افزایی و هماهنگی هفتگی
حضور در کارگاه‌ها و جلسات آموزشی

الزامات:

تسلط بر مفاهیم اصلی برنامه نویسی شی گرا
آشنایی با زبان برنامه نویسی C#
آشنایی با موتور بازی‌سازی یونیتی
آشنایی کافی با مباحث پایه‌ای نرم‌افزار شامل (ساختار داده‌ها ، الگوریتم‌ها ، شی گرایی (Object Oriented Programming)
آشنایی کافی با مباحث مهندسی نرم‌افزار شامل( معماری‌های نرم‌افزاری ، الگوهای طراحی نرم‌افزاری (Design Patterns)، مفاهیم SOLID، مفاهیم Clean Code ، آشنایی با گیت (Git)

شرایط احراز :

مسلط به مبانی برنامه‌نویسی و آشنا با زبان برنامه‌نویسی پایتون
توانمند در تعامل آموزشی موثر
علاقه‌مند به کار در فضای آموزشی
دغدغه‌مند، مسئولیت‌پذیر و مقید به پیشبرد وظایف

معرفی شرکت

شرکت دانش‌بنیانِ «بازی‌گستران دریک» با نامِ شناخته‌شدۀ استودیو بازی‌سازیِ «مدریک»، با ۱۳ سال سابقۀ فعالیت در صنعتِ گیمِ ایران و با تمرکز بر بازی‌های موبایلی، بیش از ۴۰ بازیِ تولیدی و ۸۰ بازیِ نشرشده در کارنامۀ فعالیتِ خود دارد. خروس‌جنگی ۱، ورسز، گلمراد، گلشیفته، باغ گلی و شب‌های مافیا ازجمله محصولات موفقِ مدریک در سال‌های اخیر هستند. تجربۀ ۱۳ سال حضور مستمر در صنعت بازی‌سازیِ ایران، شناخت از بازار، کیفیت و خلاقیت، از ویژگی‌های مهمی‌ست که محصولاتِ مدریک را در بازار گیمِ ایران متمایز کرده است. مدریک، فضایی‌ست برای رشد و یادگیریِ مداوم در کنار تجربه‌اندوزی و کسب مهارت و تخصص، که ضمنِ پیشبرد اهداف و مأموریت‌های سازمانی و حرفه‌ای، با فراهم‌آوردن محیطی پرنشاط و مفرح، رشد و توسعۀ هم‌زمانِ فردی، گروهی، سازمانی و اجتماعیِ پرسنل خود را محقق سازد.