اگر فردی علاقهمند به فعالیت در شبکههای اجتماعی هستید و به الگوریتم آنها مسلط و توانایی مدیریت نشر مطالب در شبکه های اجتماعی اصلی مثل اینستاگرام، لینکدین و توئیتر هستید ما در ITL مشتاق همکاری با شما هستیم.
شرح موقعیت شغلی
آشنایی با فعالیت در شبکه های اجتماعی
آشنا به اصول نگارشی و ادبیات فضای شبکههای اجتماعی منطبق بر ماهیت برند و سیاست مجموعه
توانایی داستان سرایی و پیاده سازی استوری های دنباله دار و انتشار استوری های بدون نیاز به طراحی های فوتوشاپی( تسلط به برنامه های مکمل اینستاگرام)
تسلط کامل به شبکههای اجتماعی و مدیریت آنها: اینستاگرام، لینکدین، توییتر، تلگرام و فیسبوک،یوتیوب،آپارات
داشتن تجربه قبلی و شناخت راهکارها در خصوص افزایش مخاطب، فالوئر، ممبر، کامنت، لایک و بازدید به صورت واقعی
داشتن تجربه و توانایی در خصوص مذاکره با ادمین پیجها و کانالها، اینفلوئنسرها و … جهت همکاری در کمپینهای مختلف
برخورداری از مهارتهای ارتباطی و دغدغه مندی برای پاسخگویی مجازی در بخشهایی نظیر کامنت، دایرکت، تلگرام
پوشش تمامی فرآیندها تدوین استراتژی، تقویم محتوایی، ایدهپردازی و سناریو نویسی، تولید و انتشار، تحلیل و آنالیز و مستندسازی
تعریف و تحلیل شاخصهای ارزیابی عملکرد شبکههای اجتماعی
برنامه ریزی و اجرای تقویم محتوای شبکه های اجتماعی
آنالیز، گزارش دهی و ایده پردازی برای محتوای جدید و رشد شبکه های اجتماعی برند
تسلط به هشتگگذاری و آنالیز آنها و یافتن مطالب ترند روز
تسلط به تحلیل و تدوین KPI شبکه های اجتماعی
نظم و دقت در اجرا و برنامه ریزی
ذوق و خلاقیت در شناخت مخاطبین و فرصتها
سابقه فعالیت برای شبکههای اجتماعی در حوزه کارآفرینی و کسب و کار -موفقیت مزیت محسوب میشود
*** توجه: در این ردیف شغلی، صرفا بحث مدیریت نشر مطالب و ارتقا تعامل صفحات و جذب فالوور و بیننده است و ارتباطی با بحث تولید محتوای تخصصی(شامل پست و..) و طراحی حرفه ای آنان نیست.
مهارت های عمومی
قابلیت ارائه نقشه راه، فاز بندی و زمانبندی در خصوص زمینه کاری
خلاقیت و ابتکار عمل در ارائه راهکارهای نوین و ایده پردازی در خصوص زمینه کار
توانایی جستجوی مفاهیم جدید در خصوص زمینه کاری و به روز نگه داشتن اطلاعات
مستندسازی فعالیتهای انجامشده و ارائه گزارش
معرفی شرکت
مجموعه ITL با استفاده از ظرفیت های فناوری، ارتباطات بینالمللی و با علم به نیاز واقعی مدیران، خالقین و صاحبین کسبوکارها (کوچک تا بزرگ) فرصتهای ارزشمندی را برای ارتقا دانش و مهارت علاقهمندان ایجاد میکند. ما میکوشیم با اجرای پروژههای متفاوت آموزشی(چه به لحاظ محتوا و چه به لحاظ سبک و نوع اجرا؛ از کارگاه و دوره گرفته تا رویدادهای طلایی)، فرصتهای شایستهای را برای علاقهمندان خلق نمائیم. همچنین بخشی حائز اهمیت در تسهیلگری امور مدیریتی کسبوکارها مباحث منتورینگ و کوچینگ است که ما میکوشیم که با بسترسازی جهت شبکهسازی و ارتباطات بین منتورها و کوچها با افراد به کسبوکارها کمک کرده و این فرهنگ را توسعه دهیم. باور ما بر این است که با مشارکت، تعاون و همکاری در راستای همافزایی میتوانیم اکوسیستم ارزشآفرینی ایران را بیش از پیش پویاتر، توسعه فرهنگ کارآفرینی و پیاده سازی فنون و علوم رهبری(لیدرشیپ) بین مدیران بیشتر و در غایت، در سطح کلان جامعهای پیشرو و توسعهیافته تر خواهیم داشت.