مجتمع رفاهی تفریحی شهر سبز رامسر (تله کابین رامسر) جهت تکمیل کادر خود ، از افراد واجد شرایط زیر دعوت به همکاری مینماید.
شاخص های کلیدی از نظر کارفرما :
- سن: 30 الی 45 سال
- حداقل دارای 5 سال سابقه کار
- دارای مدرک تحصیلی کارشناسی یا کارشناسی ارشد (هتلداری، گردشگری یا جهانگردی)
شایستگی های تخصصی :
- کنترل در کیفیت خدمات و سطح رضایتمندی میهمانان و تلاش در جهت بهبود کیفیت.
- ارائه گزارشهای روزانه و دورهای در خصوص عملکرد دپارتمانهای مختلف.
- پیگیری صدور مجوزها.
- نظارت بر ایمنی و بهداشت واحدهای زیرمجموعه.
- توانایی ارتباط مؤثر و کارآمد با تمامی واحدها در جهت اهداف هتل.
- توانایی ارزیابی عملکرد پرسنل و کنترل روزانه مسئولیت کارکنان.
- توانایی خلق ایدههای نوین و بهروز در هتل در جهت سود رسانی و کیفیت خدمات بالا.
- توانایی مذاکره هدفمند.
- توجه به شکایات و انتقادات و تلاش در جهت رفع آنها و رضایتمندی میهمان.
- تخصص در زمینه بودجهبندی هتل.
- مسلط به امور تمامی واحد و دپارتمانهای هتل.
- مسلط به زبان انگلیسی.
- روابط عمومی و معاشرت قوی و توانایی مدیریت بحران.
- روحیه کار تیمی و ایجاد روابط کارآمد و بهرهوری بالا میان پرسنل.
تسهیلات و مزایا :
بیمه، پاداش، هدایای مناسبتی
پروژه ساخت و توسعه مجتمع رفاهی تفریحی شهر سبز رامسر در سال ۸۳ ، پس از تحقیقات مقدماتی و انتخاب بهترین مسیر خط تله کابین با هدف ارتقاء کیفی و کمی صنعت گردشگری ملی و حفظ محیط زیست ، ایجاد اشتغال و برنامه ریزی توسعه پایدار آغاز شد. دشواری ساخت ایستگاه بالای تله کابین در ارتفاع ۷۰۰ متری غله ای دست نیافتنی ، مغلوب دستان پرتوان ایرانی شد و سرانجام خط تله کابین رامسر در اریبهشت ماه ۱۳۸۷ راه اندازی گردید.