گروه تشخیصی درمانی فرجاد | Farjad Group

خدمات درمانی، پزشکی و سلامت ۵۱ تا ۲۰۰ نفر www.farjadgroup.com

فرصت‌های شغلی ۱

استخدام کارشناس HR

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

قم ، قم
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

بیش از شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

از آنجا که کارکنان هر سازمانی دارائی آن سازمان هستند از مدیر منابع انسانی انتظار می رود در جذب نیروهای کارآمد و استفاده موثر در طول دوران خدمت و کمک به آموزش و توسعه و ارزیابی عملکرد در حین خدمت دارای طرح و برنامه باشد و در پیشبرد اهداف سازمان نقش موثری ایفا نماید.
شرح وظایف:
- تعیین جهت‌گیری‌های سازمان در خصوص کارکنان
- مدیریت مزایای کارمندی ( مالی - غیر مالی )
- مدیریت روابط کارفرما ، کارمند
- شکل دادن فرهنگ سازمانی
- ایجاد محیط شغلی امن جهت کارمندان
- رسیدگی به اعمال انضباطی

دارای مهارت های ذیل:
- ارتباطات فردی و نوشتاری بالا
- مهارت های فنی ( اشنایی با آفیس و نرم افزار های تخصصی مرتبط از جمله چارگون )
- مهارت های سازمانی
- قدرت رهبری
- توانایی برنامه ریزی و مدیریت فرآیندهای سازمان

شرایط احراز:
- اشراف کامل به قوانین اداره کار و تامین اجتماعی
- اشراف کامل به قوانین حقوق و دستمزد

ساعت کاری: 7:30 الی 15

معرفی شرکت

گروه تشخیصی درمانی فرجاد با تکیه بر اصل هم افزایی کار گروهی، یکپارچه سازی سیاست ها و برنامه های مدون، در راستای ارتقاء سطح سلامت استان قم و استان های همجوار و با مشارکت گروهی از مراکز آزمایشگاهی، تصویربرداری و درمانی از زمستان 1392 فعالیت خود را با شعار " فرجاد، طرحی نو برای ارتقای سلامت " آغاز نموده است.

مهارت‌های مورد نیاز

HR مدیریت منابع انسانی جذب و استخدام منابع انسانی ارزیابی عملکرد
جنسیت

مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه

مهم‌ نیست
حداقل مدرک تحصیلی

کارشناسی ارشد