سن: 25 - 45 سال جنسیت: تفاوتی ندارد تحصیلات: کارشناسی|مدیریت / بازرگانی / کسب و کار فن بیان خوب آشنا به زبان انگلیسی ( بالاتر از متوسط) آشنایی به هر یک از زبان های کردی یا عربی مزیت محسوب می شود داشتن سابقه کار در بخش فروش تسلط بر اصول و فنون مذاکره علاقه به کار تیمی
شرح وظایف:
جمعآوری اطلاعات مشتریان قبلی و پیگیری و بازاریابی مشتریان جدید خارج از کشور فروش و پیگیری سفارشات و بازاریابیها بوسیله ایمیل، تلفن، جلسه و... ارتباط با مراکز مرتبط با صادرات بازاریابی خارجی و جذب نمایندگی فروش ارسال اطلاعات برای مشتریان انجام مذاکره تلفنی جهت فروش محصولات برونمرزی حفظ ارتباط با مشتریان و مشارکت در فعالیتهای فروش سازمان آشنایی با اصول نامه نگاری و مکاتبات بین المللی مسلط به قوانین اینکوترمز
ارزشهای ما در گروه صنعتی فرد ایران: مسئولیتپذیری و پیگیری رازداری و اخلاقمحوری نظم و قانونمداری رعایت اصول ایمنی و سلامت شغلی شایستهسالاری و اعتمادسازی
معرفی شرکت
شركت صنعتي فرد ايران بعنوان اولين توليدكننده باسكول و سيستم هاي توزين در ايران فعاليت خود را از سال 1337 در رابطه با توليد انواع باسكول و سيستم هاي توزين آغاز نمود.كيفيت، دقت و حساسيت سيستم هاي توزين توليدي باعث گرديد كه بخش عمده اي از بازاردر طي قريب به 65 سال به اين واحد توليدي اختصاص يابد.این شرکت به فضل الهي و با بهره مندي از توانمندي هاي علمي فارغ التحصيلان معتبر مراكزعلمي داخلي و خارجي و همچنين ارتباط مستمر با موسسات بين المللي تولیدی، حقیقاتی وپژوهشی، شاهد موفقيت هاي شگرف علمی و تولیدی در سطح ملي و بين المللي بوده و درراستاي تحقق اهداف و خط مشي کيفيت و انطباق محصولات توليدي گروه، با استانداردهاي ملي و بين المللي، ضمن قرارگیری در بین 8 شرکت برتر این صنعت در جهان، موجبات دستیابی به افتخارات بزرگي را فراهم ساخته است.فعاليت هاي دانش محور اين شرکت باعث گرديد تا کارگروه ارزيابي و تشخيص صلاحيت شرکت ها و موسسات دانش بنيان وابسته به معاونت علمي و فناوري رياست محترم جمهوري،اين شرکت صنعتي را بعنوان توليد کننده کالاي دانش بنيان ارزيابي و معرفي نمايد.
واحد هاي مستقر در دفتر مركزي شامل تحقیق و توسعه، سیستم ها و روش ها، فروش، خدمات پس از فروش،اداری و منابع انسانی، مرکز ارتباط مشتریان، امور مالي ، امور بازرگاني ،فن آوري اطلاعات( IT ) و مديريت مي باشد. فضاي اداري دفتر مرکزی 2750 متر مربع در 8 طبقه بوده كه با بهره مندي از تكنولوژي روز كليه فرایند های درون سازمانی از طريق سیستم جامع داخلی ( paper less ) انجام مي پذيرد.