فناوری فراطیف پویا | Fanavari Farateif Poua

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۵۱ تا ۲۰۰ نفر

فرصت‌های شغلی ۱۶

استخدام مدیر منابع انسانی

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

بیش از شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

شرح شغل و وظایف
مهارت ها و شایستگی های تخصصی:
تدوین و اجرای استراتژی‌های منابع انسانی همسو با اهداف و استراتژی‏های کلان سازمان
مدیریت و نظارت بر عملکرد واحدهای زیرمجموعه
برنامه‌ریزی و اجرای فرآیندهای جذب، استخدام، آموزش و توسعه کارکنان
طراحی و پیاده‌سازی سیستم‌های جبران خدمات و ارزیابی عملکرد
مدیریت روابط کار و حل تعارضات احتمالی بین کارکنان
نظارت بر اجرای صحیح قوانین کار و تأمین اجتماعی در سازمان
برنامه‌ریزی و مدیریت بودجه واحد منابع انسانی
ایجاد و حفظ فرهنگ سازمانی مثبت و همسو با ارزش‌های سازمان
نظارت بر امور رفاهی کارکنان و بهبود شرایط کاری
بررسی و بهینه‌سازی مداوم فرآیندهای منابع انسانی و اداری برای افزایش کارایی

مهارت ها و شایستگی های رفتاری :
توانایی برقراری ارتباط موثر
نظم و دقت بالا
تعهد و مسئولیت پذیری
توانایی حل مسئله

مزایا و تسهیلات:
وام
پاداش
بیمه تامین اجتماعی
بیمه تکمیلی
صبحانه
بسته و هدایای مناسبتی
تسهیلات گردشگری

ساعات کاری:شنبه تا چهارشنبه 8 تا 17- دو پنجشنبه در ماه

محل کار : پارک فناوری پردیس می باشد.

معرفی شرکت

شرکت فناوری فرا طيف پویا در سال ۱۳۹۳ با هدف ابداع، بومی سازی و تجاری‌سازی فناوری‌های نوین و علوم روز دنیا در مصارف مخابراتی و صنعتی مورد نیاز کشور تاسیس شده است و در محل پارک فناوری پردیس تهران فعالیت خود را آغاز نموده است. این شرکت با جذب محققین و نخبگان ایرانی سعی در بومی سازی فناوری های پیشرفته دارد. مأموریت شرکت فراطيف پویا، ارتقاء و بهبود سهم بازار سامانه های الکترونیکی و ارتباطات رادیویی است. برای این منظور علاوه بر رقابت با سایر تولیدکنندگان، بیشترین زمان و تلاش شرکت در جهت ابداع محصولات خلاقانه، متنوع و بدیع با تکیه بر متخصصین شرکت است. بر این اساس اهداف اساسی شرکت عبارتند از:
• ایجاد تنوع و انعطاف‌پذیری به منظور شخصی‌سازی در سامانه‌های الکترونیکی و ارتباطات رادیویی
• ایجاد ارتباط پایدار و گسترده با بازار جهانی محصولات فناوری ارتباطات و انتقال اطلاعات
• ایجاد بازار از طریق خلاقیت در ابداع و ایجاد محصولات
• فراهم نمودن بستری برای همکاری، آموزش و به کارگیری فارغ‌التحصيلان و متخصصين مخابرات و الکترونیک کشور
• انعطاف پذیری و شخصی سازی محصولات براساس درخواست مشتریان و کارفرمایان به نحوی که به طور کامل با نیاز آنها مطابقت داشته باشد.