ما در شرکت دانش بنیان دیتاک بدنبال فردی باتجربه، خلاق و علاقهمند به توسعه مستمر فرهنگ سازمانی و تعاملات انسانی در نقش HR هستیم.
مهارتها و نیازمندیهای مورد نیاز:
تجربه ی کار و تعامل در اکوسیستم نرم افزاری (تیم های برنامه نویسی) حداقل ۵ سال تجربه کاری و ۳ سال فعالیت در زمینه ی منابع انسانی (HR) مسلط به پیاده سازی برنامه های انگیزشی و نگهداشت سرمایه های انسانی مسلط به کانال های جذب و استخدام مسلط به مجموعه برنامه های آفیس دارای روحیه ی مشارکت و کار تیمی توانایی برقراری ارتباطات موثر درون سازمانی دارای تجربه ی تعیین و اجرای استراتژی فرهنگ سازمانی آشنا به تمام فرآیندهای حوزه منابع انسانی اعم از امور استخدامی ، حقوق ، قرارداد , قوانین کار و بیمه
موارد زیر برای این موقعیت شغلی مزیت محسوب می شوند :
تجربه کار در شرکتهای IT-Base و استارتآپها تجربه کار در زمینه اسکرام ، اَجایل تسلط بر مباحث رواشناسی و روانشناختی
جواب برخی از سوالات شما:
حقوق بصورت توافقی و طبق توانایی و مهارتهای شما تعیین میشود.
حقوق سال ها است که همواره سروقت پرداخت میشود.
بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی داریم.
شناوری ساعات کاری از 8:30 تا 10:00 است.
همکاری به علت کرونا، اکثرا بصورت دورکاری میباشد.
در صورت داشتن شرایط، حداکثر امتیاز برای امریه سربازی داریم.
مزیتهای دیتاک برای شما:
وام بدون بهره بانکی متناسب با سابقه همکاری
قدردانی از زحمات کارکنان و در نظر گرفتن پاداش
تشویق به یادگیری مباحث جدید و برگزاری جلسات آموزشی
برگزاری بازی های آنلاین در زمان دورکاری همراه با جوایز
فضایی باز جهت رشد و بکارگیری ابزارهای مدرن
محیطی جوان و پویا
معرفی شرکت
دِیتاک شرکتی دانش بنیان و تخصصی درحوزه داده کاوی(Data Mining) و کلان داده(Big Data) است. در دیتاک محصولاتی ارائه می دهیم که میتواند به تصمیمگیریها کمک کند، ریسکها را کاهش دهد و مشکلات را شناسایی کند تا کیفیت محصول و عملکرد مشتری را بهبود و ارتقا بخشد.
کار تیمی، خلاقیت و نوآوری، اشتراکگذاری دانش و تجربیات، حل چالش های سخت از ارزش های کلیدی فرهنگ دِیتاک است.