اجرا و بهبود مستمر فرایند جذب و استخدام ستاد و شعب آشنا به کلیه امور آموزش و ارزیابی اثربخشی آموزش ستاد و شعب بهبود مستمرد ارزیابی عملکرد پرسنل تهیه و تنظیم آئین نامه ها و دستورالعمل های مرتبط مسلط به تجزیه و تحلیل شغل و تدوین شناسنامه های شغلی تسلط نسبی بر مدل شایستگی مدیران و کارکنان آشنایی با شاخص های منابع انسانی آشنایی با استاندارد 34000 منابع انسانی آشنایی با مدل های تعالی منابع انسانی آشنایی با مربیگری و توسعه کارراهه شغلی و توسعه فردی آشنایی با مدل های نظرسنجی کارکنان تسلط بر ارائه گزارش های تحلیل
تهیه گزارشات مدیریتی، ارزیابی عملکرد کارکنان، برنامه ریزی، نیاز سنجی آموزشی، مصاحبه شغلی و آموزش و توسعه
روز و ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه 8:30 الی 17:30
شاخص های کلیدی
2 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
Microsoft Word - پیشرفته / Microsoft Excel - پیشرفته / Microsoft Powerpoint - متوسط / Microsoft Visio - متوسط
زبان انگلیسی-متوسط
سن : 27 تا 37 سال
معرفی شرکت
شرکت پخش سراسری، محیطی پویا و چالشی، دارای داشبوردهای مدیریتی در حوزه های فروش و تامین کالا، در حال ارتقای زیرساخت ها برای توسعه وتأمین و پخش سراسری دارو به کل کشور با سبد دارویی کامل و متنوع و 22 شعبه فعال در سطح کشور
داروگستر نخبگان از گذشته تا کنون پذیرای نیروهای با انگیزه و پرتوان در موقعیت های شغلی متعدد بوده است . از مزایای قابل ذکر می توان به بیمه تکمیلی ، پورسانت ، وام ، ناهار ، اتاق سرگرمی اشاره نمود . لازم به ذکر است نخبگان در تلاش است در راستای مسئولیت اجتماعی خود طرح توسعه فردی پرسنل را برای مسیر شغلی کارکنان فراهم آورد. اگر کار در محیط پویا و پر چالش دارای ساختار و فرایند با مزایای خوب را دوست دارید به نخبگان ملحق شوید
دفترمرکزی: توانیر
مهارتهای مورد نیاز
توسعه منابع انسانیمنابع انسانیMicrosoft Office جذب و استخدام