کُدی | Codi

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۲ - ۱۰ نفر

فرصت‌های شغلی ۱

استخدام ادمین شبکه‌های اجتماعی

دسته‌بندی شغلی

تولید و مدیریت محتوا
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

پاره وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

ما به یک ادمین حرفه‌ای، خلاق و مسلط به الگوریتم‌های تعاملی نیاز داریم.
نکته: تولید محتوای ویدیویی، تدوین و موشن‌گرافیک توسط تیم تخصصی ما انجام می‌شود و تمرکز اصلی شما صرفاً بر روی "مدیریت پیج، رشد ارگانیک و تعامل" خواهد بود.

مسئولیت‌های شما:

تدوین تقویم محتوایی و انتشار منظم پست‌ها و استوری‌ها.
نگارش کپشن‌های جذاب و اصول هشتگ‌گذاری هدفمند.
تعامل فعال و هوشمندانه با مخاطبین (پاسخگویی به دایرکت‌ها و کامنت‌ها در ساعات کاری).
تعامل با پیج‌های هم‌رده جهت رشد ارگانیک پیج.
ارائه گزارش از روند رشد پیج (Insight).
همکاری با سایر اعضای تیم (تیم تدوین و موشن‌گرافیکی) و حداقل حضور برای پیشبرد کارها

شرایط احراز:

تسلط کامل به الگوریتم‌های جدید اینستاگرام و ترفندهای افزایش Engagement.
آشنایی با اصول کپی‌رایتینگ و نوشتن متن‌های درگیرکننده.
مسئولیت‌پذیری بالا، نظم در انتشار و در دسترس بودن.
آشنایی اولیه با ابزارهای هوش مصنوعی (مزیت محسوب می‌شود).

مزایای همکاری با ما:

پرداخت منظم و بدون تأخیرِ حقوق توافق‌شده.
امکان افزایش حقوق در صورت گسترش فعالیت به سایر پلتفرم‌ها.
همکاری در یک تیم کاملاً حرفه‌ای و تکنولوژی‌محور

اگر به الگوریتم‌ها مسلط هستید و می‌دانید چطور یک پیج را از لحاظ تعامل زنده کنید، منتظر رزومه و لینک نمونه‌کارهای شما هستیم.

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

Codi (کُدی) یک مجموعه مستقل در حوزه فناوری، نرم‌افزار، اتوماسیون و خدمات دیجیتال است که با هدف ساخت و توسعه محصولات، سرویس‌ها و راهکارهای تخصصی در فضای دیجیتال فعالیت می‌کند.
ما Codi را صرفاً به‌عنوان یک شرکت خدماتی نمی‌بینیم؛ هدف، شکل‌دادن به یک مجموعه چندتخصصی است که در آن پروژه‌ها و محصولات مختلف در حوزه‌هایی مانند نرم‌افزار، اتوماسیون، داده، بازاریابی دیجیتال و تولید محتوای دیجیتال در کنار یکدیگر توسعه پیدا می‌کنند.
در Codi بخشی از فعالیت‌ها به‌صورت پروژه‌ای و بخشی به شکل همکاری مستمر انجام می‌شود و بسته به پروژه، اعضای تیم با یکدیگر در ارتباط مستقیم هستند. برای ما توانایی واقعی، نمونه‌کار، مسئولیت‌پذیری، یادگیری سریع و کیفیت خروجی اهمیت بیشتری از عنوان شغلی یا صرفاً مدرک دانشگاهی دارد.