ما به دنبال یک کارشناس منابع انسانی باانرژی، مسئولیتپذیر و دلسوز هستیم تا با حضور در تیم ما، نقش مؤثری در توسعه سرمایه انسانی، ایجاد فرهنگ مثبت سازمانی و افزایش رضایت کارکنان ایفا کند. اگر به رشد افراد و بهبود عملکرد سازمانی علاقهمندید، این فرصت برای شماست.
مسئولیتها:
• پیگیری امور اداری و پرسنلی شامل قراردادها، بیمه، حضور و غیاب و پروندههای پرسنلی
• طراحی و اجرای فرآیندهای ارزیابی عملکرد و برنامههای توسعه کارکنان
• برنامهریزی و اجرای فعالیتهای انگیزشی و رفاهی برای ارتقای رضایت شغلی
• مشارکت در طراحی و پیادهسازی سیستمهای انگیزشی و جبران خدمات
• شناسایی و نگهداشت استعدادهای برتر و پشتیبانی از مسیر رشد حرفهای آنان
• حل مسائل و تعارضات بین اعضای تیم با رویکردی حمایتی و حرفهای
• تحلیل شاخصهای کلیدی عملکرد (KPI) منابع انسانی و ارائه گزارشهای مدیریتی
• همکاری در اجرای برنامههای سلامت روان و فرهنگسازی سازمانی مثبت
• بهروزرسانی و نگهداری دقیق اطلاعات پرسنلی در سامانههای HR
شایستگیها و توانمندیهای مورد نیاز:
• مهارت در حل تعارض و مدیریت روابط کاری
• آشنایی با تکنیکهای کوچینگ، انگیزش و ارتباط مؤثر
• روحیه همدلی، دلسوزی و تمایل به همکاری تیمی
• دقت بالا، مسئولیتپذیری و سازماندهی در انجام وظایف
• مهارتهای ارتباطی قوی و توان مذاکره مؤثر
شرایط احراز:
• حداقل ۲ سال تجربه کاری در حوزه منابع انسانی یا نقش مشابه
• آشنایی با قوانین کار، بیمه و تأمین اجتماعی
• تسلط بر نرمافزارهای Microsoft Office (بهویژه Excel) و سامانههای منابع انسانی
• توانایی گوش دادن فعال، رویکرد حل مسئله و رفتار حرفهای
شرکت بیمر به عنوان یک پلتفرم فروش آنلاین بیمه فعالیت میکند که تمرکز اصلی آن بر ارائه بیمههای شخص ثالث و بیمههای بدنه خودرو است. بیمر با هدف توسعه بیمههای آنلاین ایجاد فرصتهای پایدار، در حال گسترش فعالیتهای خود میباشد.