برنامه ریزی و هماهنگی اقدامات در زمینه ارتباط با مشتریان و توسعه سیستمهای الزم با هدف اطمینان از کسب رضایت و ارتقای تجربه مشتریان
در تماس و پاسخگویی شرکت
وظایف و مسئولیت ها :
✓ تهیه برنامه ها و بروزرسانی اقدامات پشتیبانی مشتریان متناسب با نیازهای شرکت و با همکاری سایر تیم ها به منظور
اطمینان از پاسخگویی مناسب به تماسهای مشتریان
✓ تهیه طرح ها و راهکارهای جدی د در زمینه ارتباط با مشتریان و همکاری با واحد فناوری اطالعات برای توسعه سیستمهای
ارتباط با مشتری جهت اطمینان از وجود زیرساخت های الزم برای پاسخگویی مناسب به مشتریان شرکت
✓ زمانبندی و مدیریت شیفت کاری کارکنان پشتیبانی مشتریان به منظور حضور مستمر کارکنان و پاسخگویی در کمترین
زمان ممکن به مشتریان
✓ پایش عملکرد روزانه و دورهای کارکنان پشتیبانی مشتریان براساس شاخص های عملکردی و پروتکل های فنی و رفتاری
پاسخگویی به مشتریان به منظور اطمینان از عملکرد استاندارد کارکنان واحد
✓ پایش و ارزیابی دورهای میزان رضا یت مشتریان و پ یگیری شکایات واصله جهت اطمینان از ارتقای رضایت و تجربه مشتر ی
و نیز دفاع از منافع شرکت
✓ ارائه آموزش به کارکنان پشتیبانی مشتریان به منظور توانمندسازی آنها و ی ادگیری پروتکل های برخورد با مشتری
✓ پ یگیری و هماهنگی امور اجرایی پشتیبانی مشتریان به منظور ارتقای تجربه و رضایت مشتری
✓ بررسی و تحلیل داده های حاصل از ارتباط با مشتریان به منظور ته یه گزارش های مربوطه و شناسایی نقاط چالش ها و
مشکالت برای بروزرسانی پروتکل های فنی و رفتاری پاسخگویی به مشتریان
شرایط احراز:
✓ حداقل مدرک تحصیلی : لیسانس در رشته های مهندسی کامپیوتر، مهندسی فناوری اطالعات، مهندسی برق، مهندسی الکترونیک
✓ دارای حداقل 5 سال تجربه مدیریت واحد پشتیبانی و ارتباط با مشتریان
✓ تسلط کامل بر Network +
✓ تسلط بر CCNP
✓ آشنایی با شبکه LTE-TD مزیت محسوب می شود
✓ توانایی حل مساله
✓ مسلط به نرم افزارهای Office
معرفی شرکت
بنتوک سیستم یک مجموعه مشاوره مدیریت است،که در پروژه های مختلف معتبر ایرانی و بین المللی مشارکت دارد.
این مجموعه در زمینه توسعه نرم افزارهای تحت وب و موبایل فعالیت میکند و در حال رشد و توسعه است.
اعضای بنتوک سیستم به صورت دورکاری و با ساعت کاری منعطف کار می کنند. در کنار تخصص، مهارت های نرم برای سنجیدن و ورود افراد به تیم، مد نظر قرار میگیرد.
محیط کار ما دوستانه و راحت و مبتنی بر میل مدام به یادگیری و رشد مهارتهای شخصی است: برای ما یادگیری و رشد مهارتها بخشی از کار محسوب میشود نه پیشنیاز آن.
مهارتهای مورد نیاز
مدیریت ارتباط با مشتریانامورمشتریانCRMپاسخگویی به مشتریان