انجام نیازسنجی آموزشی براساس شغل و شاغل به منظور تعیین نیازهای آموزشی کارکنان تشخیص و انتخاب روش مناسب آموزش برنامهریزی آموزشی براساس نیازسنجی صورت گرفته و اهداف کوتاه مدت و بلند مدت آموزش به منظور تهیه تقویم آموزشی شرکت تخصیص بهینه بودجه تقویم آموزشی تهیه شده بر اساس اعتبارات شرکت تهیه و بروزرسانی شناسنامه آموزشی کارکنان بر اساس دورههای طی شده هماهنگی با مراکز آموزشی مختلف بر اساس نیازهای آموزشی کارکنان سازمان نظارت بر اجرای دورههای آموزشی شناسایی اهداف آموزشی و در نظرگرفتن فرهنگ و نظام ارزشی در طراحی دورهها توصیف کارکردهای آموزش تبیین نظریههای یادگیری در زمینه آموزش موثر مقایسه اثربخشی آموزشهای فردی و تیمی ارزیابی موثر برنامههای آموزشی
معرفی شرکت
کارخانه بزرگ قالیشویی بانو با نیروهای زبده و باتجربهی چندینساله همیشه در تلاش است تا بهترین کیفیت را به بهترین شکل ممکن در اختیار مردم عزیز قرار دهد. این شرکت با ربع قرن تجربه در زمینهی شستشوی انواع فرشهای ماشینی و دستبافت توانسته تا کنون رضایت بیش از 100 هزار مشترک بالقوه را جلب نموده و در راستای هدف خود که رضایتمندی مشتریان است گام بزرگی بردارد و آن را محقق سازد.
مدیران بانو همگی از فعالان و تحصیلکردههای سِمت خود هستند و در تلاشند تا با کیفیت بیشتر، بخش مربوط به خود را اداره نمایند.
تمامی همکاران در بخشهای مختلف، در کلاسهای آموزشی تخصصی شرکت مینمایند تا با بکارگیری شیوههای نوین، شایسته و برازندهی بهترین قالیشویی تهران و البرز باشند.