We are seeking a Talent Acquisition Specialist to lead the recruitment process for operational roles, ensuring the placement of top talent aligned with our company’s goals. In this role, you will collaborate closely with hiring managers and supervisors , source and evaluate candidates and manage recruitment KPIs to drive efficiency.
Requirements:
Execute the entire recruitment process for operational roles, ensuring the hiring of qualified professionals.
Collaborate with hiring managers and Supervisors to identify job openings, skill requirements, and operational needs.
Source candidates through industry-specific platforms, job boards, referrals, and other innovative channels.
Conduct pre-screening calls and interviews to evaluate candidates' skills and qualifications.
Analyze applicants' qualifications and experiences to identify the best match for operational positions.
Work with hiring managers to gather consistent hiring needs and ensure alignment with company goals.
Requirements:
Strong verbal and written communication skills, with a focus on influencing and persuading candidates.
Advanced proficiency in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) and HR tools (ATS, HRM systems).
Familiar with different sourcing channels.
Familiar with recruitment processes like phone interviews, reference checks, and skill assessments.
ما در ازکیوام یک تیم منسجم هستیم و قرار است همسایههای خوبی باشیم. همسایههایی که در کنار احترام به حقوق یکدیگر، هممسیرند و برای رسیدن به یک هدف قدم برمیدارند.
ما اینجا هستیم که به پشتوانه تجربه و اعتبار برند ازکی و تیمی حرفهای در حوزه خدمات مالی قدمهای درستی برداریم. نتیجه فعالیتهای ما، بالا بردن قدرت خرید و بهبود کیفیت زندگی است. درواقع ما علاوه بر ساده کردن مسیر دریافت اعتبار و وام برای مشتریان، آنها را به شبکه گستردهای از فروشندگان کالا و خدمات وصل میکنیم؛ هدف ما همین است کوتاه کردن مسیر خواستن تا رسیدن.
اگر شما هم در کنار رشد فردی، به داشتن اثر فکر میکنید، همیشه جایی کنار ما برای شما خالی است. منتظر رزومه شما هستیم.