آموزشگاه فنی و حرفه ای علوی | Alavi technical and vocational education and training

تاسیس در ۱۳۹۵ تبلیغات، بازاریابی و برندسازی ۱۱ تا ۵۰ نفر ayabs.com

فرصت‌های شغلی ۳۳

استخدام مدیر منابع انسانی

دسته‌بندی شغلی

منابع انسانی و کارگزینی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

سه تا شش سال
حقوق

از ۴۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان

شرح موقعیت شغلی

محل کار: تهران، سیدخندان، خیابان جلفا
نوع همکاری: تمام‌وقت
نحوه همکاری: حضوری
بیمه: تأمین اجتماعی از روز اول کاری

آموزشگاه علوی به دنبال یک مدیر منابع انسانی توانمند، منظم، مسئولیت‌پذیر و نتیجه‌گرا است تا با مدیریت و توسعه سرمایه انسانی، بهبود فرآیندهای منابع انسانی و ایجاد ارتباط مؤثر میان مدیریت و کارکنان، در رشد و توسعه سازمان نقش کلیدی داشته باشد.

وظایف اصلی:

طراحی، اجرا و بهبود فرآیندهای منابع انسانی
برنامه‌ریزی و مدیریت فرآیند جذب، استخدام و ورود کارکنان جدید
مدیریت و ارزیابی عملکرد کارکنان و طراحی فرآیندهای ارزیابی
تدوین و به‌روزرسانی شرح شغل‌ها، ساختار سازمانی و فرآیندهای منابع انسانی
برنامه‌ریزی آموزش و توسعه فردی و سازمانی کارکنان
شناسایی نیازهای آموزشی و طراحی برنامه‌های توسعه منابع انسانی
رسیدگی به مسائل و چالش‌های کارکنان و ایجاد ارتباط مؤثر میان کارکنان و مدیریت
نظارت بر امور پرسنلی، حضور و غیاب، مرخصی‌ها و فرآیندهای مرتبط
همکاری و نظارت بر فرآیندهای مربوط به حقوق و دستمزد و امور بیمه و پرسنلی
طراحی و اجرای برنامه‌های افزایش انگیزه، رضایت و نگهداشت کارکنان
تحلیل شاخص‌های منابع انسانی و ارائه گزارش‌های مدیریتی به مدیریت ارشد
شناسایی مشکلات سازمانی و ارائه راهکارهای عملی برای بهبود عملکرد کارکنان
ایجاد و حفظ فرهنگ سازمانی حرفه‌ای و پویا
نظارت بر رعایت قوانین، آیین‌نامه‌ها و سیاست‌های داخلی سازمان

شرایط و مهارت‌های لازم:

حداقل ۵سال سابقه کار مرتبط در حوزه منابع انسانی
حداقل ۲سال سابقه مدیریت منابع انسانی ترجیحاً در مجموعه‌های متوسط یا بزرگ
تسلط به فرآیندهای جذب و استخدام، آموزش، ارزیابی عملکرد و توسعه کارکنان
آشنایی کامل با قوانین کار، تأمین اجتماعی و امور پرسنلی
توانایی طراحی و پیاده‌سازی فرآیندها و سیستم‌های منابع انسانی
تسلط مناسب به نرم‌افزارهای Office به‌ویژه Excel و Word
توانایی تحلیل داده‌ها و تهیه گزارش‌های مدیریتی
مهارت بالا در ارتباطات سازمانی و مدیریت تعارض
توانایی تصمیم‌گیری، حل مسئله و مدیریت شرایط چالش‌برانگیز
قدرت رهبری، سازماندهی و مدیریت تیم
روحیه نتیجه‌گرایی، پیگیری و مسئولیت‌پذیری بالا
توانایی حفظ محرمانگی اطلاعات کارکنان و سازمان
تفکر تحلیلی، خلاقیت و نگاه توسعه‌محور

مزایای همکاری:

بیمه تأمین اجتماعی از روز اول کاری
محیط کاری حرفه‌ای، پویا و صمیمی
فرصت رشد و توسعه شغلی
امکان اثرگذاری مستقیم در توسعه سرمایه انسانی سازمان
همکاری با یک مجموعه آموزشی معتبر و در حال رشد
شرایط کاری منظم و حرفه‌ای

اگر در حوزه منابع انسانی تجربه مدیریتی دارید و علاقه‌مندید در یک مجموعه پویا، حرفه‌ای و رو به رشد، نقش مؤثری در توسعه سرمایه انسانی داشته باشید، رزومه خود را برای ما ارسال کنید و به تیم حرفه‌ای علوی بپیوندید.

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

مجری برگزاری دوره های آموزشی کسب و کار، مدیریت و فروش، انجام و مدیریت پروژه های دیجیتال مارکتینگ و مشاوره کسب و کار و فروش برای سازمان ها می باشد.
این مجموعه با کنار هم قرار گرفتن اساتید معتبر دانشگاهی و کسب و کار شکل گرفته است. دکتر یحیی علوی بنیان گذار مجموعه آیا می باشد در طول 14 سال گذشته سالانه بیش از 300000 نفر در دوره های موسسه شرکت نموده اند و بیش از 50 برند معتبر داخلی و خارجی از خدمات مشاوره و دیجیتال مارکتینگ تیم آیا استفاده نموده اند .

مهارت‌های مورد نیاز

مدیریت منابع انسانی جذب و استخدام ارزیابی عملکرد منابع انسانی
جنسیت

مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه

مهم‌ نیست
حداقل مدرک تحصیلی

کارشناسی ارشد